ake 发表于 2022-1-1 13:544 u7 C( r& p9 P- p7 `0 D5 y
今年上半年命令是6月30,奖励工资只能是半个月。七月开始扣除各类津贴。都走了,还惹一这个气干什么。如果 ...
曾小萌 发表于 2022-1-1 14:033 T5 \* ]5 ~8 H0 s# y7 Q+ W+ |
建议赶紧报道,没必要纠结,过去的就让他过去了
2080年 发表于 2022-1-1 14:12' m2 L. a' h7 B
过去的就让他过去了
奔跑60953 发表于 2022-1-1 14:20
若能认定为因公滞留还可考虑,否则千万千万不要滞留!
淘气的中年人 发表于 2022-1-1 14:23
哎呦,斤斤计较。。。意义不大。
手机用户EP40932 发表于 2022-1-1 15:356 R& I" B% L2 ]& Y) ~$ t7 W3 ~ T
洒脱一点吧,何必呢,小心血压。
手机用户SG61393 发表于 2022-1-1 15:46
命令是6月30,照顾的是差3个月可以逐月的人,要不就是3.31了
手机用户Yk30588 发表于 2022-1-1 15:50
我连半个月的奖励都没有,都懒得跟他们吵,早走早解脱
乐宁 发表于 2022-1-1 16:08
本质上是你想沾部队8-12月奖励工资的光,还是部队想沾你7月份工作的光。如果你的格局就这么大。我敢保证, ...
浪花16868 发表于 2022-1-1 17:11
能走了,亏就亏一点吧,总比够自主择业,结果自主取消了要好的多吧
手机用户ok33507 发表于 2022-1-1 16:56
不会吧,我觉得该是自己的权利还是应该争取,别和钱过不去
手机用户hZ11537 发表于 2022-1-1 18:10
直接去政工部网站反应吧,那里有主任信箱,也有军转问答,基本都是有问必答。只要那里回答了也是个依据,这 ...
卧龙屯人 发表于 2022-1-1 19:12
人走茶凉被体现得淋漓尽致!
手机用户Us18579 发表于 2022-1-1 19:44% \- X3 r4 A% z7 x" S0 M& A
能走就不错了,走得远远的,走了,一辈子都不再回头!
曾小萌 发表于 2022-1-1 21:43
只要能让我走,大半年工资不要也行
海蓝云淡 发表于 2022-1-2 01:108 c0 z( V r- q3 |2 ^
太能理解你的心情了,我是非常支持你的做法的,人就活一辈子,争着一口气。建议你和地方说清楚后再和部队谈 ...
天天满仓 发表于 2022-1-2 05:31
干万别滞留,否刚,到头来,占理的是你,吃亏的还是你,你就更纠结了。
LZH14167 发表于 2022-1-2 05:57
我们奖励工资一分都没给发,也不知道为啥!?
xiao_rong 发表于 2022-1-2 06:29% B: [1 ?+ {5 i0 [3 `
捡了芝麻丢了西瓜
asdfasdfliu 发表于 2022-1-2 08:29
人未走,茶早就凉了
信陵君日记 发表于 2022-1-2 08:58
小家子气,几千块钱而已,何必呢?到地方工作,不公平的事儿多了,都你这样,以后没法活了。
手机用户AT72794 发表于 2022-1-2 11:21) b' q$ ~. G: \7 f' C
文件讲的是7月31日之前
手机用户oO55387 发表于 2022-1-2 11:53- w5 t& P' s/ k. X" f
能走就偷着乐吧,多少人还在痛苦挣扎
发明家 发表于 2022-1-2 11:58
新闻里算退役待遇的时候,都会算上奖励工资,现实常常打脸各种扣除
手机用户jA13394 发表于 2022-1-2 12:406 O1 E3 Z$ z. X; Z6 o! a
不要拿滞留来赌气
手机用户Vj97033 发表于 2022-1-2 13:04
好言难劝该死鬼,大家散了吧
手机用户ok33507 发表于 2022-1-1 21:11- N8 K- z. a7 j" V; A3 Q
确实,本来还有点感情,现在真的一点都没有了,只想拿回我该得的。
手机用户hZ11537 发表于 2022-1-2 13:16" j/ f" Q: u% A& K( p
突然想到一个问题,楼主所在地已经开始结算了么?我这边还一点动静没有。
手机用户LE15249 发表于 2022-1-2 14:43& Q, P7 i( H. ~$ B5 ~$ H
不知道图个什么 也不是多大一笔钱 你和他讲道理 我讲了两年了 还没拿到票 这几天都睡不好 这 ...
手机用户ok33507 发表于 2022-1-2 16:598 _( W3 O' l2 v! T9 m3 p/ }3 |) r
其实我和大家的情况正好相反,我们想尽方法留,其他地方都是挤破头走。其实我一直相信世界是美好的,但通 ...
何老三50412 发表于 2022-1-2 18:31
你们单位也太扯了吧,克扣转业干部的钱,据我所知全jun都是后半年才扣工作性津贴和岗贴,年底结算一起发放 ...
辉太狼72985 发表于 2022-1-2 23:38, `- b0 t7 y0 \ B/ y4 r: N
走吧,不要在意这些小事了
手机用户LE15249 发表于 2022-1-2 18:20- }+ }: H% Y8 W
很多人都是观望一下 结果。。。
冷月30563 发表于 2022-1-3 03:08- _) A+ i& t2 f9 {& ]- u
大家都没看到问题的本质……楼主是被调控转的、是被组织安排转的,说明楼主自己压根不想走,要么神仙单位, ...
手机用户pa55355 发表于 2022-1-3 09:16
我们是按七月份的工资(按命令下发当月),全额发放奖励工资,7月份的还没有扣工作津贴。
手机用户ok33507 发表于 2022-1-3 10:213 n J( o3 T @: J
您这个可以说是标准答案了,我现在面临的问题是:命令确实是6月30日,但文件规定7月31日前下达命令,起算 ...
手机用户MA89656 发表于 2022-1-3 11:06) E' ~# I% g4 {
21年各种卡时间的标准就是达龄按照6月30号来的,调控是按照3月31号来的,奖励工资都是发的全额,因为达龄 ...
圆叶 发表于 2022-1-3 12:10
丢掉幻想,准备战斗!
手机用户ok33507 发表于 2022-1-3 12:48
您说的完全正确,3月31日是计算各类随军、艰苦边远等相关政策的结点,7月31日是起算各类待遇的结点,但在 ...
手机用户MA89656 发表于 2022-1-3 14:12
必须要争取啊,我们达龄的原来说奖励工资是要发半年的,后面我们找了文件打电话回去才给改的全额
hujing8466 发表于 2022-1-5 09:38) y% @0 X6 i7 @' b3 D) I B% u
合理争取权利
手机用户ok33507 发表于 2022-1-5 09:59
是的,依法依规,没什么不好意思的
枭龙58103 发表于 2022-1-5 14:24
老自系中系影响后半生都无可奈何,你这区区千把元又能怎样。既然选择转业就别为这点毛毛钱纠结,赶紧报道上 ...
手机用户wN93556 发表于 2022-1-5 17:48$ s8 l% v! B' _' A9 B" t
必须有个说法,不能随波逐流。
北京长城 发表于 2022-1-6 05:454 p# T( F8 U2 H( B" X! M+ i3 i# n
建议为自己前途考虑,这种形势下,能走真的烧高香了,若执意为那点钱滞留,可能鸡飞蛋打,毕竟就算你滞留, ...
大漠风沙起 发表于 2022-1-6 07:25: g% A2 I+ Y- y- g/ b
你这性格就是好较真吧!但如果因为捡了芝麻丢了西瓜就不值了!因为几千块钱滞留耽误安置单位的工作就更不值 ...
纳仁 发表于 2022-1-6 10:23* Y& j2 M* v8 ?7 G( Q
格局大小和钱多钱少没关系
大海豚777 发表于 2022-1-6 10:42' e8 b( E! _: @" b
单位算的没错,一切都以命令时间为准,既然明确了命令时间是6月30号,那只能是结算半年的奖励工资,你的较 ...
ake 发表于 2022-1-6 11:17
命令时间6月30,你反应到哪里,也是半个月奖励工资。
红山石 发表于 2022-1-6 11:30
应得的权利不应该成为交易的筹码,走是我们的权利,该发的钱同样也是。
抵制蠢货 发表于 2022-1-6 11:52
难道你不觉得这几千块丢的值吗,让你在最后关头看清了公司的嘴脸,以后就不要回头了
手机用户ok33507 发表于 2022-1-6 11:31
谢谢,您说的非常中肯,我一定会权衡好利弊,在不耽误自己的前提下合理争取权利
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