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[政策动向] 军官和士官退役待遇越来越接近,说明尊崇导向、贡献导向越来越好

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发表于 2020-12-31 15:59:23 | 显示全部楼层 |阅读模式

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看了昨天的图片,一个感觉,军改的方向是让退役军人的待遇趋于一致,尤其是在最后的退休保障上。以贡献定待遇,以尊崇定待遇,才是这次改革的真正导向
: g% K$ ~& t5 {3 s! M也看到了一篇不错的文章,原文节选,不增不减,大家共勉
2 ]- o% a' ^8 K; T! Z' P2 z" B- j* N& Z/ }$ O' F& G* K+ a! r/ F
个人认为,退役待遇应该与服役贡献挂钩,而不能以身份来论长短。一名为国参战经历过生死的列兵、一名久经和平远离战火的舞台将军,在我们的心目中,谁退役时更应受到重视和尊崇?大家也许会说,将军除了没上过战场,其它贡献都比列兵大,说的没错,但有比把自己的命都贡献出去更大的贡献吗?所以军官与士官退役,应该比贡献,谁贡献大谁就会获得更优越的退役待遇,在有些作战部队,一名军士的作用不会亚于一名军官,在某些专业技术领域,因为他们服役时间长经验十分丰富,他们的引领力、号召力甚至超过军官。; i1 R5 `+ q( E* n2 Q! k7 X

2 k7 R  U7 S# A$ @

* [$ i2 H0 {) U对于“退役待遇越来越接近”抱抵制心态的军官,大多数认为自己进入军队的门槛比军士要高,为进入军队付出的社会和家庭成本要大。这种认识有点偏颇,且不说现在的军士中大学生比例在不断增大,他们的家庭也付出了金钱和培养的成本,这种门槛相对较高已经在部队得到了补偿,比如工资福利待遇、生活待遇、部分政策待遇,军官都要相对高于军士,这本就是对进入门槛相对较高的一种补偿。现在退出现役了,同样离开军门,离开的门槛是相同的,所以在退役待遇上理应更加接近才对。
7 X* [6 f, }' z2 ~4 m2 k" J# k1 h6 a, j0 N! v6 g
; Y0 o  \2 }: y0 }2 }0 @, F
一些军官所讨论的“待遇与职责不对等”的问题、“学历与能力在待遇中并没有得到充分体现”的问题,以及“士官有明确的服役年限而军官没有走留自主权”的问题,都客观存在。但是这些问题,不是士官兄弟所造成的,是改革还不彻底、还不深入的原因,有的军官把矛头对准士官,显然是找错了对象! e$ n0 s! Y; h

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' Z/ O) l" {& @4 X5 M愿改革越来越好$ {5 I7 F9 [7 l7 W( e' E

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参与人数 8经验 +40 津贴 +38 收起 理由
wjrfxa -1 放屁
持经达变 + 40 + 40 感谢您为论坛的繁荣做出贡献!
杨晨辰 -2 山寨
手机用户rD88071 -1 狗屁
手机用户Jd20333 + 2 希望越来越好,大家都得到尊崇
手机用户Py43753 -1 XJBS,CD
dxqdyx + 2 呵呵,想想军官和军士一样,我就看到未来
哪怕洪水滔天 -1 讲讲人员庞大的公务员事业干部科员尊崇导向

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发表于 2020-12-31 19:26:32 军转网 | 显示全部楼层
本帖最后由 menyoucjcybyb 于 2020-12-31 22:58 编辑 3 w5 d, g- O0 `  p1 z; `

# t  B; B5 d: ]0 C3 o4 \依楼主所言:7 T8 J; z& z+ L5 H
1.警局中的民警和辅警,好象辅警还更累,部分辅警感觉干得比民警还好,待遇真不应当天差地别
4 y, Y8 r3 O- N8 c2.医院可以只要护士不要医生,因为护士好象比医生更辛苦;医生轻松还拿得比护士多,太不公平了。% ~# L5 ~& a8 O
3.军校可不用办了,浪费经费,军官的事士官都能胜任,不如直接招收军士就搞定军队现代化了。
% J2 _- @( L7 P  i4.工厂各部门领导似乎都没有一线工人累,领导应当低薪。, r: w- Z2 q8 h* O- A* p# f
5.卫星发射场搬运工、驾驶操作工似乎也比基地技术人员累,技术人员是个屁。
7 a' Q+ ?6 W7 q$ p& w% T- ?/ y8 M

点评

这是一大群士官前年进京看升国旗的结果,并不是有人主动尊崇  发表于 2021-4-17 12:22
2021年4月6日上午,公安部副部长许甘露主持召开党组会议,审议通过了《关于加强士兵转改民警队伍建设的指导意见》。无论军官士官,退伍以后都是警官,大家互相学习共同进步蛤。  发表于 2021-4-9 21:01
楼主明里暗里不服从领导,简直是在逼宫。自立为王的就是楼主这种无知军士,士官,人小,野心不小。胆子真大。无知狂徒,说的就是楼主这种人,离死不远了  发表于 2021-1-10 13:48
作者似是而非的观点混淆视听,难道,兵熊熊一个,将熊熊一窝,这是谬论?  发表于 2021-1-4 15:29
官兵一致是政治地位一致。不是生活待遇一致,别乱说啊,你这都不懂?  发表于 2021-1-1 23:55
很给力  发表于 2021-1-1 14:40
以后打仗不管是将军还是列兵都要一窝蜂端着枪向前冲,谁牺牲了谁贡献大  发表于 2021-1-1 12:30
楼主明显带节奏搅事的。  发表于 2021-1-1 11:41
例子举得好  发表于 2021-1-1 11:10
应该让老百姓也喝138万一瓶矮嘴茅台,因为大家水平都一个吊样  发表于 2021-1-1 06:43

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淘气的中年人 + 30 很给力!
哪怕洪水滔天 + 1 按楼主逻辑可以取消所有管理岗位了

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发表于 2020-12-31 20:07:45 军转网 | 显示全部楼层
别吹了。老兵绝大多数是油子,一个个不仅没本事,还偷奸耍滑,素质低,比单位一号二号还大爷,把他们供着,是给全体干战们添恶心。是奖懒罚勤,奖劣罚优。每年出事最多的就是老兵。

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@huijia2910,你的观点不对,不论啥时期,军官和军士有着质的区别,大学生士兵与军士没一分钱关系,有能力的就提干了,没能力只能力只能熬天混日套士官。  发表于 2021-5-20 05:55
不要拿前面十年的特殊时期做例子。军改以来,招的大学生士兵和军士越来越多了,清华北大入伍的人也不少了,尤其是今年疫情爆发以后,大学生当兵的人数呈指数级增长,以后军官军士的学历会越来越接近的  发表于 2021-1-2 11:37
这个是内部人员呀  发表于 2021-1-1 15:26
完全赞同!  发表于 2021-1-1 15:25
确实如此!  发表于 2021-1-1 14:01
这些人去了地方结果可想而知  发表于 2021-1-1 12:03
都是你淘汰的结果!  发表于 2021-1-1 09:56
额,我见到的基本跟你说的一样  发表于 2020-12-31 21:10

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哪怕洪水滔天 + 2 古今中外军队没有权利层级就绝对没有战斗力

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发表于 2021-1-1 01:26:13 军转网 | 显示全部楼层
士官的认知真可怕,远的来说,从凯撒到霍去病,从卫青到岳飞,到拿破仑,从来没有听说一只能打胜仗的军队主要是依靠士兵的,当然你可以随意喷我,毕竟贡献平等,然而真的有人会拿爱因斯坦的贡献去和一个哪怕是发现新大陆呢的水手比?二战初期时期的苏德,其实从兵力,兵器对比差距并不大,为什么开始却打出了一边倒的战局?是苏联的战士怕死偷生?还是德国的士兵天赋异禀?非常大的一个原因是大清洗把苏联的优秀军官屠杀殆尽。而德国拥有公认的高素质优秀军官。幸好西伯利亚的冬天挽救了你这种认知的高手。算了,懒得说太多,如果改革能诞生一只军士比军官优秀的军队,诞生一只军士成为战争主导和主力的军队,我就当我放了个屁。

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55年十大元帅授少了,应该授550万元帅!!!!!  发表于 2021-1-27 09:36
@huijia2010,按你说的军官和军士素质待遇没差距了,正式警察和辅警,公务员和事业编,公益岗都一样了,他入职的方式途径不一样决定他们岗位身份待遇不一样,这个本来都是个人认同的事,拉平了反而会出现新问题。  发表于 2021-1-7 00:16
@huijia2010,这些年,特招地方大学生干部,绝大多数前十年不适应部队,后十年天天搞事要求走人。还看好大学生军士?扯卵蛋吧  发表于 2021-1-2 12:30
军改以来,尤其是今年疫情爆发以后,大学生当兵的人数呈指数级增长,以后军官军士的学历会越来越接近的。当军官还是当军士,不是因为能力差异,而是对岗位性质的选择,军官晋升更稳定,军士走留更自由,没有优劣。  发表于 2021-1-2 11:42

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哪怕洪水滔天 + 1 那实质就是军士是指挥员军官是战斗员
岁月是把杀猪刀 + 20 淡定

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发表于 2021-1-1 06:38:00 军转网 | 显示全部楼层
10年前我就看到了今天的结局中国军队就是一支农民军,所谓的军事现代化就是个屁!全世界没有一支强大的军队军士天天吵着闹着要求待遇和军官一样!美军打遍全世界,军士连和军官一个食堂吃饭的资格都没有!所谓的官兵平等,是指政治上的平等,不是待遇上的平等。没有一支高素质军官队伍,所谓的军事现代化就是无源之水,肯定会无疾而终。

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军事强国官是官士是士,待遇不同,驻港英军军官家属房140平四室两厅有保姆房,电器厨具齐备,士官一厅当然电器厨具齐备。在重视人权的MY是为什么?  发表于 2021-1-9 10:37
军队没了等级差别如何指挥?没了头领就是一帮乌合之众  发表于 2021-1-1 12:36
赞同,要数量滥竽充数,不讲品质,早晚完蛋  发表于 2021-1-1 12:17
赞成。  发表于 2021-1-1 11:43

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哪怕洪水滔天 + 2 看来到了不得不强力**新时代内奸的时候了
岁月是把杀猪刀 + 20 很给力!

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发表于 2020-12-31 19:19:02 | 显示全部楼层
既然如此,军官能像士官一样放开走留吗

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还是那就话:谁敢放开,只要放开,有的单位能清空!  发表于 2020-12-31 21:08
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发表于 2020-12-31 22:16:02 军转网 | 显示全部楼层
以后不用考军校了,初中毕业当兵肯吃苦就行了!干到逐月跟军官没差几个钱!
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发表于 2021-1-1 06:45:23 军转网 | 显示全部楼层
手机用户in45966 发表于 2020-12-31 20:07
5 d( ~: V; M. ^$ l别吹了。老兵绝大多数是油子,一个个不仅没本事,还偷奸耍滑,素质低,比单位一号二号还大爷,把他们供着, ...
) ]' a9 p+ L/ g6 J. Q( s( y3 h
所言极是,倒是最近这两年招来的新兵大多数素质还可以,也懂礼貌。以前招的老试管的感觉都比较牛轰轰的,目中无人
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发表于 2020-12-31 19:34:48 军转网 | 显示全部楼层
大学生士兵是不少,但都是一些相当普通的二三流大专生,即使是本科也是普通的二三本。军校的进入门坎都是重点本科以上的分数。基层排故挑大梁的都是技术军官。当然也有老士官能力特别出众不亚于军官,但那是极少数。如果真要拉平军官与士官的待遇的话,请把军校的分数线降到二三本以下,不然在这个信息极度透明的年代很难招到优秀的人才。

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越来越没存在感啦,  发表于 2021-1-1 15:27
大实话  发表于 2021-1-1 12:22
同感。  发表于 2021-1-1 11:44
现代战争要求的是首战必胜,美军70年代就提出了这个思想变革。信息化战争条件下,人员的素质怎么界定是好用?恐怕学历、资历、能力这种最简单的优秀标准才是确保首战必胜的基础。都一样了,谁还费力去当军官?  发表于 2021-1-1 08:35
我们需要的是好用、能用的人才,而不是片面的只选择所谓的“优秀”。军队是一个集体,个体不那么重要,群体最重要,优秀不那么重要,好用最重要。  发表于 2021-1-1 01:20
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发表于 2020-12-31 19:12:47 军转网 | 显示全部楼层
你这个说法是片面的,在工地上挑砖头的难道不比坐办公室的市长辛苦吗,待遇怎么相差那么远呢,应该反过来呀。

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不用理会楼主,明显带节奏搅事的  发表于 2020-12-31 21:01

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哪怕洪水滔天 + 1 混同菌观菌使其实质就是去此类干部公职身份

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发表于 2020-12-31 19:23:34 军转网 | 显示全部楼层
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发表于 2020-12-31 19:18:38 军转网 | 显示全部楼层
我相信中国足球会越来越好
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发表于 2020-12-31 19:19:28 军转网 | 显示全部楼层
大学生士兵留队的真的很少!除了一些大专,和极少数本科!

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哪怕洪水滔天 + 1 如果有特殊情况,这部分来源可靠不

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发表于 2020-12-31 19:34:55 军转网 | 显示全部楼层
其实新政策针对的,并不是现在的军士和军官。在接下来的几年之内,不少人要为改革作出牺牲了。

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您看透了,自主的这块石头摸过了,现在继续摸租约试试  发表于 2020-12-31 21:09

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哪怕洪水滔天 + 1 关键旁别各式各样的桥很多就是要摸石头

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发表于 2020-12-31 19:50:07 军转网 | 显示全部楼层
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发表于 2020-12-31 19:50:23 军转网 | 显示全部楼层
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发表于 2020-12-31 20:00:17 军转网 | 显示全部楼层
说明质量素质建设越来越差了,误把数量不等于质量,品控把握不住了,政治工作部功不可没
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发表于 2020-12-31 21:40:26 | 显示全部楼层
以后来当兵的都是985,211,双一流。哪里需要干部,干部就是混吃等死的,拔草的时候都是站旁边的,开车的时候也是坐旁边,打扫卫生也只是在旁边指手画脚,所以嘛,不需要。

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说实话,985.211来的也一般,做站单位作用发挥并不大。  发表于 2021-1-5 10:05
这样就可以打赢智能化战争了,哈哈  发表于 2021-1-1 12:23
把实话说秃噜了,上面认为能力高于学历!  发表于 2020-12-31 22:05
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发表于 2020-12-31 22:07:30 | 显示全部楼层
wjrfxa 发表于 2020-12-31 19:231 w  f1 O) S2 H" R: c, l* A, W1 l
很多的军士也就是开开车司机吧。
  B- p9 v/ |& ~( q2 j$ c
哪儿呀,还有厨师,不仅有司机的哈
! ?! @* s" P" I" L9 L3 J  Z  C

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呵呵,其实都知道。。。不能说破  发表于 2020-12-31 22:11
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发表于 2020-12-31 22:13:41 军转网 | 显示全部楼层
说到大学生士兵,以前我们单位曾经来过一批(从西部某省某市来入伍,地点就不说了,16年9月的),来时当地给了每人10万的补助,并且报销学费,两年义务兵期满后退伍,当地政府安排工作,公务员编。当年大学生士兵有15、6个吧,整个一个Y的二年兵一共23个,最后只有2人愿意留队,其余21人全部退伍。18年夏天还是我送走的!送完他们,过完19年元旦,我也交了申请,休假,再后来就离开了!所以,大学生士兵,一般不来,来的好多当地政府都是为了完成任务,给予了高额补助,并且承诺安排工作!最终也都走了!细细品吧!

点评

现在年轻大学生对自己职业规划比干部都明白,所以部队出现留不住人才的情况,这也是正常现象,地方人才重视的程度要比部队高,从入口上怎么进来怎么使用怎么激励,入职后本专业拿到证每月工资增加都不自己说,用....  发表于 2021-1-9 10:48
所言极是,倒是最近这两年招来的新兵大多数素质还可以,也懂礼貌。以前招的老试管的大多数感觉都比较牛轰轰的,目中无人  发表于 2021-1-1 06:48
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发表于 2020-12-31 22:18:49 | 显示全部楼层
那就很奇怪了 越好的单位 如院校 研究所 大机关 招文职的时候为啥都要求985 211双一流 ……还要博士 男性……军事装备现代化了 军事人员是不是也得现代化呢?真以为跑得快就能躲**?
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发表于 2020-12-31 22:28:05 军转网 | 显示全部楼层
为什么要把军官士官对立起来。你们闲的,都是兄弟,希望大家都好。
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发表于 2020-12-31 22:32:58 军转网 | 显示全部楼层
wjrfxa 发表于 2020-12-31 19:23
3 V2 A& a$ P( n; A! l很多的军士也就是开开车司机吧。

1 j& b0 V/ _: I2 N我承认开车那活儿我干不来
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