三级士官转业15年后以劳务派遣安置合理吗？

手机用户ok60469

我是2003年转业的3级士官，2018年民政部出台政策转业后应安置未安置的，要求地方民政局给予安置工作，我市民政局给我们16人开具安置介绍信到公安局，参照事业单位人员管理工资待遇分到了公安局，但是以劳务派遣的形式给我们欠的劳务派遣合同，有明白的战友指点指点，像我们这种事情应该去找哪个部门能解决？

于征

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      基层公安部门一般没有事业单位，甚至下属企业也没有。介绍信开具到公安机关，公安机关是难以做到二次分配的。同时，公安部门属于行政机关，行政编制你们又进不去，因此，只能以劳务派遣的方式解决你们的安置问题。而按照当年的安置政策，劳务派遣的方式也是允许的。不允许的规定是在退役部设立后。
" x3 K- R# n" M' @4 o; N      这是体制之结。就当年的情形看，民政部门也算尽力了，公安部门还按照事业单位的工资标准给付待遇，也算很厚道了。   
      如果需要理顺，无非是二种做法，一是收回安排公安部门的成命，另行分配到其他企业，二是劳动关系直接纳入某个国有劳务公司，甚至某个国有企业，而工作任务依旧不作变化。问题是，这么很“规范”地补救了，你们的工资待遇还有现在高吗？
% Q( m. D0 }" e6 B* E  I      所以，要综合权衡，不要抓住人家的一点“偷懒”的漏洞，把自己搞糟了！
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手机用户Tn43617

liufushuang 发表于 2025-1-16 08:46
$ {& m& ^5 X! i楼主既然是2003年转业的3级士官，当年是怎么安置的？怎么2018年后又要安置？

应该是2003年转业，但是政府没管，不给安排工作，2017年国家出台政策，之前没安置的转业士官必须全部安排工作，好多转业几十年没安置的都安排了

微风吹过

6 ?1 L7 c( q4 E; Q      你可以向安置地的退役军人事务部门咨询。既是解决历史遗留问题，有时并不等同于当初的安置，其中有通例、还有个案，各地的做法也不尽相同，尤其在政策界定很难评定。

伏地微草

劳务派遣就是坑人的东西，不知道哪个人发明的！社会主义国家就不应该出现这种明显剥削人的事情！！！！！

liufushuang

楼主既然是2003年转业的3级士官，当年是怎么安置的？怎么2018年后又要安置？

无奈老自

2003年转业,当年就应该安置,从政策上讲必须安置.知情者讲:公安局除正式招考进去的警官外,协警,文职等都是合同制性质.
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无奈老自

士官安置之前属民政局管,不合适当时就应找民政局重新安置.现在就要找退役局,拖到现在不好办了.
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xgx512

以劳务派遣安置，就是属于编外人员
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2003年安置的，怎么又牵涉到2018年了？

手机用户RR15215

03年到18年一直没政策支持未安置可以理解，但是18年的事，现在才问，是不是有点晚