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干事担事切忌“模棱两可”/ u o6 D' S9 y6 d
4 b/ \3 x! O }0 G8 U4 {5 a 唐朝有个叫苏味道的宰相,在武则天当政时期三度拜相,居相位9年。在处理政务时,他善于陈奏,但只是一味阿谀、圆滑于君臣之间,屈从附和、取悦于世。故此,人送绰号“模棱宰相”。
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v, k; N0 b5 }' A- B+ _2 ~ 何谓“棱”?一根方柱有四棱,“摸棱”就是说用手摸任何一棱,皆可同时摸到方柱的两面。后人将“摸棱”演化为“模棱”。苏味道为官左右逢源,对待问题不置可否,“模棱两可”,为后人所诟病,至今仍有警示意义。
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当前,少数党员干部颇有些“模棱”的味道,他们不求有功、但求无过,喜欢说些“橡皮话”,凡事往往“锯掉箭头,贴上膏药”,一推了事。0 k" \$ }$ C1 \/ m9 B
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在他们那里,可以有表态,但不会做“表率”;可以唱赞歌,但不愿当“黑脸”,矛盾面前不敢上,风险面前不敢闯,邪气面前不敢顶。这是“怕”字当头、私心作怪,怕承担责任,怕影响自己。这种人看起来精明,实则愚蠢。2 j; s, V( g4 M
7 v! _5 @; E2 J$ m, z6 U8 } “清官拍板洗清沉冤,昏官拍板草菅人命。”“拍板”一词形象地体现了快速决断、担当作为的重大意义。该拍板时不拍板,是失职;在拍板时乱拍板,是渎职。党员干部特别是领导干部不作为、不担当和消极作为, 变相助长了不良风气,削弱党的公信力和战斗力。0 [4 f# n" d, a1 H- \
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“艄公不摇橹,耽误一船人!”决策是管理者的天然权力。重大分歧谁来定夺?关键事项谁来敲定?紧急关头谁来决策?都需要主要领导一锤定音。- w4 o4 r0 u* I" H4 l
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越是在关键时刻,处于关键岗位的党员领导干部就越要发挥关键作用。如果我们当“模棱宰相”式干部,不担当不作为,不仅成不了事,而且注定坏事、贻误大事,是要承担历史责任的。
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Z* E, P8 U% x7 t# c 反之,只要想做事、敢做事、会做事、做成事、不出事,则必定能在不断的自我否定中实现自我超越,从而走向卓越。
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5 w, U6 s& k5 N- ~, z+ K! T “为政之要,重在履事,贵在成事。”“党把干部放在各个岗位上是要大家担当干事,而不是做官享福。”习近平总书记强调,年轻干部要勇于担当、善于作为。这既是对年轻干部的明确要求,也是对全体党员的殷切期望。3 r/ D$ t% ^( `- J1 M0 m0 G0 G
) e' y p1 t; c# W8 K$ k# h 干事担事,是干部的职责所在,也是价值所在。干部干部,干是当头的。担当二字,重逾千钧。越是紧要关头、危难时刻、复杂局面,越能考验担当、彰显担当。
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' ?, X+ ?+ `/ f6 q6 w4 f 建功新时代,党员干部要彻底根除表里不一的“假样子”、以权谋私的“歪样子”、不思进取的“旧样子”、为官不为的“软样子”,把有灵魂、有本事、有血性、有品德的好样子牢固树立起来,勇挑重担、砥砺前行,团结带领人民战胜各种艰难险阻、不断从胜利走向胜利。
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2 j: }; _$ ~% @(来源:前线客户端) |
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