日行万步随想(2017.4.6)

新人报到2016

【第四期价值帖王第三十二帖】2017年4月6日是转业回家坚持每天10000步的第220天。

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今天去参加新录用人员考察培训，还是在宝山的学校里。早上正常起床，赶到学校门口吃的早饭，总的步行3100多步。上午文件学习，下午分组，中午在学校吃饭，自助餐的伙食依旧很好。午饭后遇到几个同时转入的战友，边聊天边散步，又走了2200多步。培训结束坐地铁回来，有雨，没有直接锻炼，只是正常走路，记录了2300多步。其他的步数，可能记录的是零碎的步数，最后的近1000步是在房间里完成的。因为下雨，只能围着小房间里走圈圈了。

今天的想法和行动：少说多做。这个话题是和今天的经历有关，自己刚入职，好多情况不了解。有几次自己想当然的跟着别人的话题说话，虽然没什么大错，但是略感不太合适。特别是在分配任务的环节，自己认为跑腿的活想揽过来，但是其实是有机会与上级机关接触的，是大家都愿意做的的事。而且时间安排自由，可以避免在单位内部做一些事务类的工作。作为一个新人，这么要求是不好的。总结的经验，在这次出差活动中，不要随便说话，听领导的安排，做一些实实在在的任务。

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全天总步数10141步，98%步行,2%跑步，约合7.41公里，热量365千卡。

云淡风轻

朋友晚上好，晚上走路10146步，用时1小时23分，约8.1公里，热量438大卡。晚上风挺大，没有昨天出汗多。
你提到少说多做，想起以前一个故事，就说人为什么有两只手，两条腿，两只眼睛，两只耳朵，可只有一张嘴，就是要人多走多看多听多干，少说话。刚到新单位，第一印象很重要，相信你会处理的很好。

想念依然

刚到一个新的地方，一般都是想多做事，急于表现自己，正常，其他人也是这么过来的。时间久了，对工作熟悉了，同事也熟悉了，就不会有这些问题了。不过少说话，多听是最稳妥的方式，少犯错误。大部分领导都喜欢听话的下属。

沈阳第二故乡

《日行万步随想》第99期了，少说多做，到哪儿不吃亏。哈哈！

齐鲁兵360361

少说多做，言多必失啊！朋友做得好，想得和说得更好啊~