上海军转五大单位考试90分突破之抉择篇（下篇）（附《军转竞争力参考表》修订版）

十年军人

上海军转五大单位考试90分突破之抉择篇（下篇）
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2 ^$ q' r' \2 D四、如何判断自己在军转中的竞争力并合理定位，从而明确自己适合选择五大还是应该参加双选？(附《上海军转竞争力标准参考表》正式修订版，可供各军转自行判断)
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, D% c% s+ [: S/ G      上海军转的过程，主要包括五大考试、双选、指令性分配三步。本人经历了2010年转业，看看论坛上的老帖，常见有人自感怀才不遇，甚至怨天尤人；也有秉持“唯关系论”的，认为所有进了好单位的军转，都是有关系的军转。不可否认，关系确实是重要的，但论坛上曾有不少人晒出自己的签单经历，其中包括不少面霸，他们的经历充分证明的，相当数量的军转，是靠真凭实学获得了各个单位的青睐。在转业过程中，大家都不愿意落到指令性分配那一步，把命运交到别人手中，而五大作为军转三步中的第一步，即便是个鸡肋，要轻易说放弃，也不是那么容易。
* z6 q; t; U* }& L5 T      到底什么样的人适合选择五大呢？这个问题要反向考虑，即：五大是鸡肋，有本事的人选择五大是个浪费，也辜负了可能更加精彩的人生；只有那些在双选中没有强大竞争力的人，才是最不能放弃五大的人。
      那么，你是那个真正有能力的人吗？如何判断自己有没有竞争力？大家都是众说纷纭，莫衷一是，论坛上也没有人具体汇总过。本人根据2010帖子汇总情况，拟定了以下评分标准，请诸君对号入座：