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发表于 2015-9-1 14:38:47
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这篇文章反映了一个很实际的问题,那么就是带兵能力和专业素质不统一的问题。! q9 w2 c0 y5 t9 e
3 G! f0 q9 j. q带兵也是需要能力的,领导能力,管理能力,这个也是需要培养的能力。0 J9 r( R; P" j. N2 g/ t; I
7 N& a% c4 c1 i6 M我们显然对这一部分非常的淡漠,事实上,连我们的指挥院校指挥专业,对科学管理这一方向的培训也是非常欠缺的。) \$ W& x" @( P' B7 b7 i
* p/ V! P( k& J) l& d, ~/ _8 G4 F当然,这个和我们整个国家对管理科学性的标准是一样的。
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% a0 h0 h: v) U" @- E所以国防生带兵确实矛盾很多,有些管理能力强的也可以自然的适应,但确实有很大一部分国防生在管理知识、经验和能力上完全比不过一个老士官,因为管理士官还真是自然淘汰选择出来的。' o# M) C$ v3 n0 H) J
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那么问题来了,美军为什么那么多国防生又没有问题?; A" x; H( \2 ^( i; z5 W/ S1 G9 A
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一个是最根本的不同,美军的军官,很大程度上不需要那么直接的管理士兵,和物军官兵一致共同生活的情况不同;6 G9 W5 v# S" Z2 _8 p: I
1 a6 Z! F( |9 @( `( V# i* L$ d8 v9 i还有一个就是别人对管理能力的培训是一以贯之的,无论军校生还是国防生。非常注重培养管理能力,这个就是基础科目。 |
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