刚滞留就给降职合理吗？

青山绿水人自由 · 发表于 2015-12-17 13:16:09

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甘如饴取 · 发表于 2015-12-17 13:24:44

合理。

远方01 · 发表于 2015-12-17 13:28:53

处分下了没有？没装入档案就没事

plxy · 发表于 2015-12-17 13:36:42

你不是给安置到公安了吗？中西部三线城市公安还是可以的，没那么累，如果是县城公安岗位还好多人抢呢

蚊子总咬我 · 发表于 2015-12-17 13:38:11

党委会通过的决议，合不合情不知道，但肯定是合理的

远方01 · 发表于 2015-12-17 13:44:01

处分下了没有？没装入档案就没事

睡虫712 · 发表于 2015-12-17 13:49:02

积极跟单位沟通，如果只是口头的应该还有挽回的余地。不要纠结于是否合理，受损失的只有自己

过客1015 · 发表于 2015-12-17 13:53:59

处理依据这条，合不合理自己研究。
第一百一十七条转业、退伍、调动(分配)工作时，无正当理由不按照规定时间报到(离队)的，给予警告、严重警告处分；不服从组织决定，无理取闹，干扰正常秩序的，给予记过、记大过处分；情节严重的，给予降职(级)、降衔(级)、撤职处分。

伏地微草 · 发表于 2015-12-17 13:57:34

依法治国，依法治军。合理

chbwhjcy · 发表于 2015-12-17 14:01:53

档案以及不在部队了，怎么装呀！吓唬你不怕！！

bsjzlt · 发表于 2015-12-17 14:14:25

合理，这种情况以后处理只会越来越严。

安徽的云 · 发表于 2015-12-17 14:18:35

现在政策就是这样滴。

zwd2010 · 发表于 2015-12-17 14:28:05

有了处分的话到地方安置有影响的。

挥戈农民 · 发表于 2015-12-17 14:32:05

降职了，明年单位就更不好选了，得不偿失啊兄弟……

2013老兵新转 · 发表于 2015-12-17 14:33:46

合理又合法。不过一般情况下不会这样的处理。估计楼主是态度不会拐弯，得罪领导了。

一溜烟的小跑 · 发表于 2015-12-17 14:34:55

合理

sihong109 · 发表于 2015-12-17 14:36:11

chbwhjcy 发表于 2015-12-17 14:01
- ]& B% L1 a) W# ~* C5 y档案以及不在部队了，怎么装呀！吓唬你不怕！！

不懂不要瞎JB叫，坑人。滞留的怎么不在部队？到时间不报到就退档，即使还没退回来，命令下了就有渠道装进去！SB

xuyj1973 · 发表于 2015-12-17 14:38:02

你影响领导和单位的利益了，组织能饶你吗？这个合情合理又合法，你认栽吧？

spiter · 发表于 2015-12-17 14:52:22

滞留了明年就能选到好单位？也许比今年更差！

霍县大张 · 发表于 2015-12-17 15:07:51

不离队报到已经是情节严重的，无正当理由（安排的工作不理想不是正当理由，只要不是企业，都是符合中央精神，你想进国务院，可能吗？），三番五次地做工作不是不走，就应该降职。

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