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发表于 2015-12-20 19:46:58
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本帖最后由 qwyxh 于 2015-12-20 20:05 编辑
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积分选岗只能尝试我后面说的那种方法,一定要是计划里面的单位,一定要有很硬的路子,计划做出来了不会立即公布,军转办也要留有时间协调各方面的关系户,一些好单位在拿出来公开选岗之前就已经定好人了,你根本不知道。等到第二年所有人都上班了,你才会发现原来他妈的财政局去年还进了人,大家都不知道。一旦公开了的东西就没法暗箱操作,所有人都盯着。双向选择的前提也是这个单位今年必须有安置计划,因为双选这种方式接收单位有足够的话语权,你必须要找人1 P3 }- V1 V! T2 R
总之,一切必须是计划内的单位才行,军转办必须把这个单位做进计划里了,并且明确今年它是进团级的还是营级的,具体几个名额,是公务员还是事业编。你第一时间得知消息,在方案未公布之前找人给军转办主任打招呼。计划里没有的单位,你联系的没用,军转办不会承认,事后编办也不会给你上编。积分选岗这种方式单位没有话语权,谁排名靠前谁就先选,单位只看军转办最后的通知是谁
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再一种很极端的方式,就是你意向中的那家单位一把手很牛,直接找到军转办说我今年要进一个人,就是XXX,你把他做进计划里去,军转办不敢不给面子,但这种情况非常少见,一般人没这个能量 |
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