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发表于 2016-1-3 23:31:58
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取消转业,买断复员,历史上曾经有过。除去62年之前“整编转业”、支商、淘汰老弱病残这几批有岗位的安置性复员外,典型买断式的复员是68年到70年这一批,但是很不成功,后来又搞了复改转,“落实政策”。开改后,在与转业这个渠道并行的情况,又添加了一个买断式复员的选项,事实证明,也有遗留问题。) H8 S( N a5 S2 Z2 M7 a* H
因此,需要慎重,需要几条腿走路,让退役军官们走出最适合自己的路子,切不可在办公室里坐而论道,尤其是受到一些社会上的所谓人力资源砖家和财经叫兽们的干扰---他们在地方、部委搞的一些所谓的改革的东西,已经严重脱离了实际,许多正在走向政策初衷的反面。
" R9 x+ `, Y @% q7 a4 } I 另外,原人事部搞大中专生分配制度改革,实行自主择业,它是有时间杠子的,对于1997年高校扩招前入学的毕业生,它是以兑现政治承诺的说法,直到2001年作为最后一批保底就业的。它给我们的启示,就是政策的起点划在哪个年份,是要有讲究,有约定的。
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