调整津贴补贴大环境背后的个人分析

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注意，我用的是调整。
0 X7 u+ t" P1 B涨工资我们有个趋势，开始告别普涨，乱涨，告别你好我好大家好，开始体现不患寡而患不均的思想，蛋糕也是在变大，但是蛋糕也是有限的，现在慢慢开始体现地区差别，机关和基层差别，战勤和保障的差别了，有一种感觉就是虽然我工资补助没涨，但是你的不合理补助没了，我也觉得这才公平的感觉。

天涯之上

调整津贴，拉大差距，会随着改革推进只会愈演愈烈，拉大现役和自主退休的差距，在位，多拿点，符合常理。公平不仅仅是工资上的，环境上，上升空间上，山沟里和大城市能比？还有留守儿童的问题，两地的儿童不就是半个留守儿童，说难听点，孩子教育关键时刻就那么几年，没有父亲教育的孩子，性格是存在缺陷的。算算损失，自我亲戚直系亲戚为例，孩子好的，月薪工作五年后，22k，不算公积金，差的月薪5k吧，一年差多少？十年？二十年？那点钱怎么弥补？按28岁工作五年算，六十五退休，按照六十来算，假设工资没增长空间的情况下，32*17 k*12，大概是多少？一千多万吧，月薪22k找的女友不会太差吧，月薪8k不难吧，在继续算下去，我们后代的下一代，差距就更为明显了，潜在的人际资源就更难得。当然这不是说普遍现象，至少有。在指望孩子成才以前，自己先要努力，树立榜样，别说自己考不上清华，就盲目拿清华鼓励孩子，但是不可否认教育孩子是一种习惯也是艺术，两地的就只能无线电遥控了，损失是未来的，不是今天的，北京考大学能和山沟里比？没有可比性，连公平的起点都没有。

齐鲁兵360361

告别你好我好大家好，开始体现不患寡而患不均的思想——————好！

三千越甲可吞吴

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aijianing

应该这样，告别大锅饭，体现地区差别，工作差别，谁辛苦谁艰苦谁拿的钱多，谁羡慕谁去。

cyw0396

估计是真的！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

天涯之上

600多万，脑子不够用了，真的要被淘汰的节奏。

飞砂

让我走吧！反正我也不打算长干！

201520162017

我们身边的例子是战勤和保障出了差别，有的岗位没有补助了。

二毛二到顶

永远没有绝对的公平，差不多就行了。

jhyweber

告别大锅饭，体现地区差别，工作差别，谁辛苦谁艰苦谁拿的钱多，谁羡慕谁去。{:1_318:}

201520162017

告别大锅饭，体现地区差别，工作差别，谁辛苦谁艰苦谁拿的钱多，谁羡慕谁去。