自主后，一次性补偿能给多少？

709185 · 发表于 2016-3-25 20:08:48

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今年选择自主，在单位无住房，正团4年，技术8级，请问自主后一次性补偿能有多少？
如果参**作，五险一金，除医疗保险外，其他四险一金我们还需要缴纳吗？

大松树 · 发表于 2016-3-25 22:36:36

正团都不知道，这支军队的信息法规管理值得反思

常乐—海天 · 发表于 2016-3-25 23:22:48

许多文件网搜下多看看就八九不离十了。

gw19 · 发表于 2016-3-25 23:32:51

怎么能叫补偿呢？你动迁了？四十多万吧

人生的旅程 · 发表于 2016-3-26 08:03:38

1、生活补助费：师级和技术6级以下干部，军龄8至9周年的，发给3个月的本人工资，以后军龄每满一年增发1个月的本人工资，军龄不满一年的，按满周年标准发给，但最高不得超过16个月的本人原工资。连续军龄不满8年的干部和执行地方工资标准的干部转业时只发给安家补助费，不发给生活补助费。二次入伍的干部，第一次入伍的军龄不计发生活补助费。原在地方工作的时间，不按军龄计发生活补助费。

　 2、安家补助费：师级和技术6级以下的干部，服现役14周年以下的，发给4个月的本人原工资。服现役超过14周年的，从第15年起，服现役每满1年再增发半个月的本人原工资；服现役时间按周年计算后，剩余月份可按满周年的标准计发。

　　3、自主择业补助费：自主择业的干部，军龄15年以内的，每年发给1个月的本人原工资；从第16年起，满1年发给1.5个月的本人原工资。服现役时间按周年计算后，剩余月份可按满周年的标准计发。二次入伍的干部，第一次入伍的军龄合并计发补助费，原在地方工作的时间，不按军龄计发补助费。
4，住房补贴
5，公积金

梧桐细雨@@ · 发表于 2016-3-26 08:06:53

大松树发表于 2016-3-25 22:36
L% W& {% n3 d7 n5 r, _正团都不知道，这支军队的信息法规管理值得反思

LZ是技术干部，不知道法规政策有情可原

160112 · 发表于 2016-3-26 08:09:19

什么都是秘密。。。。。。。。。。

中国美声 · 发表于 2016-3-26 08:19:58

所在单位需加强政策宣传。。。。。。

基础不牢 · 发表于 2016-3-26 08:24:59

建议政治部门应该印发类似M军的军官手册，所有权益都明文规定，防止现在藏着掖着。

基础不牢 · 发表于 2016-3-26 08:25:52

31年，技术7级，今年自主，号称拿100万。

齐鲁兵360361 · 发表于 2016-3-26 11:08:40

基础不牢发表于 2016-3-26 08:25
1 u1 i. t) @3 z" a \31年，技术7级，今年自主，号称拿100万。

哪得是高级职称才能达到吧……

tcmxcfjc920 · 发表于 2016-3-26 11:30:45

这位大哥真是军队的顶梁柱，怎么能让你离开部队呢？那不是部队的一大损失！平哥让保留人才！领导把人才送走了！

tcmxcfjc920 · 发表于 2016-3-26 11:32:51

这位大哥只钻研部队管理，涉及自己的一无所知

春夏秋冬1003 · 发表于 2016-3-26 12:45:07

{:1_314:}{:1_314:}{:1_314:}

基础不牢 · 发表于 2016-3-26 12:54:18

360361 发表于 2016-3-26 11:08
- E" ]1 p% y- f0 U6 I4 l哪得是高级职称才能达到吧……

中职。。。。。。。。。

快快快不代购 · 发表于 2016-3-26 13:03:44

这位大哥只钻研部队管理，涉及自己的一无所知

931843358 · 发表于 2016-3-26 13:07:34

呵呵正团啥都不知到

跃权12345 · 发表于 2016-3-26 13:24:18

这位大哥只钻研部队管理，涉及自己的一无所知
呵呵正团啥都不知到
也是一种悲哀

跃权12345 · 发表于 2016-3-26 13:24:40

这位大哥只钻研部队管理，涉及自己的一无所知
呵呵正团啥都不知到
也是一种悲哀

tcmxcfjc920 · 发表于 2016-3-26 13:31:44

说明这位非常敬业！值得大家学习！可惜部队这么急需人才！尽然领导慧眼不识珠！！！

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