|
发表于 2016-4-7 23:26:45
|
显示全部楼层
' `+ Z9 g4 V) J7 c0 R, `0 a
人事科权力大,直属学校教师的录用、调动、职称的评定、职务的调整都要经过他。缺点:事多,累。) h# C) i& r3 d, P. B+ b/ [1 f& f' I
财务科权力大,直属学校基础建设,都要向财务申请资金,学校的领导经常求财务科。缺点:限财务专业。+ a f2 l" T6 \) H8 _# ?
基础教育科也不错,新生入学,划片,学籍管理,学生转学都在其权力范围。. l4 W9 C) ]( D. t0 X
学生资助科事情少,每年就快开学时忙一阵,工作轻松。& q4 q4 i' F* k; M3 a
教师管理科负责每年的教师认定、在职教师的定期注册,优秀教师的评选,认识的人多、名师多。
2 R' ]" G! n- m2 b6 i) F7 n( D6 @4 W- w+ X9 M
机关其他科室都一般,不是太虚、就是太忙。8 o( [6 E; i6 R( h5 D
" S0 h& B- M# [个人建议给想进的军转。 |
|