企业经历（2）

闲人阿满

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（2） 人劳待定

* W# R+ q! a2 D9 r$ A       转业到企业这年，我37岁，已过而立之年，快接近不惑。
: h" x3 ^+ [5 Z6 s+ J! m       虽然部队给了接收单位住房补贴，但我并未享受到工厂的住房优惠，那时的人比较单纯，也未去找企业理论，心想只要有个窝就行了。
8 e9 ?) B" w7 |& \% `其实此时转业干部到企业已经不吃香了，人家把你看成是包袱，是负担，并未当鸟待，你还想怎么的。
       对工厂安置的岗位问题，在部队就曾给重庆庆江机器厂写过一信表明了个人态度，也不知工厂是否考虑本人的想法。为此，辞别部队回家后，第一件事就是同爱人一道去拜访了工厂人事劳资科长徐宝根，打听消息。
3 S1 j* _0 m' P: r       徐科长告诉我：“写的信工厂已收到，可以考虑其意见，具体岗位，待报到后再定”。
       本来部队工资已发至一九八七年元月份，我完全可以休息到次年元月底再到工厂报到上班。但我等不及了，还是在一九八六年十二月二十九日，就正式去工厂人事劳资科报到。虽干了一个月，什么也没有，就连当时企业职工享受的洗澡费也未发给我，但我没有伸手要，也没有说什么。
       报到那天，是另一个科长许述文接待的我，他给了我两份表格：一份是《重庆庆江机器厂职工登记表》，另一份是《重庆庆江机器厂职工供养关系表》。
       我接过表格，他说：“你今天先回家把这两份表填好，明天上午或下午来交表，我们再给你安排工作”。
) Q1 z- A, r  l' `( `2 y0 o       许科长也是一名军队转业干部，比我入伍早，转业也早，机遇自然比我好。我转业时，国家正在大刀阔斧地推进市场经济，深化国企改革，军工企业也正处在军转民的变革时期，根据新的军转干安置政策规定，营职及其以下到企业的转业干部一律不安排领导职务，也不享受相应级别待遇，一切都得从头干起。因此，岗位安排就不是由组干部负责，直接由人事劳资科管理。
1 N; S, c; b, v# |       第二天，即十二月三十日上午，我准时来到人事劳资科交表并接受工作安排。
       徐科长告诉我：“岗位待定，先在人事劳资科帮忙，元旦后正式上班”。然后，他把我带到人事调配管理组（简称人事组）办公室，与大家认识，并让协助人事组工作。
       当时人事组共三人，组长杨明碧是位大姐，两名人事员都是男士，其中周从孝年龄与组长同龄，熊献最年轻，是个中专生，全组他文化最高。
       随后的时间，我主要在人事组做一些杂事，配合抓劳动纪律，协助厂工会筹备并服务职代会和先代会（年度先进个人和单位表彰会），参加党的生日活动等，直到春节后才正式确定为人事员。

                               
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与双代会服务人员合影

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政治生日照

我小旭

继续，祝楼主周五愉快！

细长水流

我喜欢读阿满叔叔的佳作，谢谢分享！

闲人阿满

谢谢车在征途版主，问好！

闲人阿满

langxue 发表于 2016-7-1 17:33
我喜欢读阿满叔叔的佳作，谢谢分享！

; g7 W, e+ R" q2 p0 V9 t谢谢战友厚爱，七一快乐！

闲人阿满

我小旭 发表于 2016-7-1 11:20
继续，祝楼主周五愉快！

. M8 R. |) m, t# |; \1 u1 b: \谢谢小旭光临，七一快乐！