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转业干部被城管鄙视,多少人大写的不服
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( ?% M; u; @6 u1 E k, f“在人员性质上均为事业编制,且相当一部分为部队转业干部,综合素质不高,严重影响了队伍建设和执法水平的提高。”
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9 f% M: @7 v% x5 H4 S$ g4 p( e是的,你没看错,哈哈,这就最近网传的一份城管内部材料,然后,“部队转业干部,综合素质不高,严重影响了队伍建设和执法水平的提高。”
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真心不愿怼城管,谁又比谁活得多容易?只想深情地对城管兄弟们对视三秒,说一声:你心中的不容易我都知道,但女人又何苦为难女人?
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要让转业干部倒苦水,三天三夜说不完。不仅是中国军人,全世界的军人都差不多,职业化越高的军队,军人转型越困难。18岁当兵,长期在封闭环境下生活,离开了部队的转业军人就像离开了群的狼,需要一段时间来调整心态和思路。! c- J! ?% H4 B
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$ t& J( E, \; F, c* x# M. W不懂经济,不懂技术,不懂专业,在很多地方成为了转业干部的标签。客观上这也是事实,一个学高炮指挥的,你让他怎么懂炒股?你打导弹能首发命中,你会开罚单吗?你曾经随军舰索马里护航,在南苏丹维和,但又能怎样,局长在席你喝再多的酒敢拿出来吹吗?8 ? [& B3 R7 E0 c6 q
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1 h& W z$ l* ~, S5 K6 m% t从军人自身角度看,当很多现实问题解决不了的时候,我们就需要调整自己的心态。人生就像是一场篮球比赛,军旅生涯只是我们的上半场。当**场地之后,没有一切归零的思想,很容易躺在上半场的成绩和荣誉中,迷失自己,不仅不能巩固成绩,弄不好把上半场得的分都丢掉。+ ~9 B' z" ~' U2 I3 z2 L" i; L
, {# h% z; L6 t7 r人生还更像一场长跑,我们完全有可能被起步比我们晚,起点比我们低的人超越。当年高考600分进入军校的人,转业后就真有可能去城管大队,给当年三本毕业的人当手下。也许,他还是你高中同学,甚至他要不看在同学情分上接收你,你还进不了城管。
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只是,这条让人哭笑不得的内部材料,也算是无意中暴露出我们的一些政府单位和官员对军队的无知和漠视,而这种现象,并非个别。把转业干部当成负担,认为转业干部是来抢位置,分好处的思想,存在于相当一部分地方干部中。# l+ z+ s4 }. O3 P, o& j& l
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4 J% w8 m' s# t2 P9 `我管你在军队是个啥,你回来侵占我的利益就是不行!你为国家做过什么贡献关我什么事?你两地分居咋了,有本事你别去当兵。类似这样的言论,都不是演义,都是一些转业干部亲身经历,亲耳所闻。伤透了转业干部的心,也对军心造成了冲击。
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' S: a b# U( F' i& v也不知道这种现象到底是正常不正常,总之是现实。恐怕要想解决,也不是一日之功。各有各的立场,各有各的难处。但互怼,总之是不对的。你说当法医需要素质,预报个天气需要素质,把小贩的西瓜往皮卡上装,需要那门子素质?
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更可怕地是,如果有人认为军转干部的比例增大,会影响整体队伍建设,这恐怕就是立场问题了。不知道站在什么立场的人,才会讲出这样的话来。你说一小部分转业军人素质差一些大家接受,受过专业训练,经过纪律约束和忠诚教育的军人,憨厚一点是有可能的,但如果你说他们会影响你的整体干部水平,我们表示大写的不服。
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如果持这种立场和观点的人,特别是领导干部多了,最后恐怕受损失的还是国家。这种赤裸裸的山头主义、地方保护主义,中国在历史上是吃过亏的。让把青春献给了国防的转业军人能够安居乐业,更是国家的良心。4 F- T u8 D. x' g+ e! b5 x
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正如领袖所说:军转干部是党和国家的宝贵财富,我们要倍加关心、倍加爱护。
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, A6 p2 X' p( T$ A& P# {+ ?而我们亲爱的老转们,也不要忘了,我们中的很多人,是高考中的佼佼者,是同龄人中的楷模,是家族里的骄傲,是抗震救灾时的脊梁,是生死关头的丰碑。老转应该具备在藐视中前进的基本素质,轻蔑的眼神又杀不死人,只会让我们砥砺奋进。/ z* z9 X; u o2 Y- r _
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! _1 r, t& d: f. [9 K我们曾经的军旅,不需要每个人都懂。你懂,我也懂,就够了。 |
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