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[陈年旧事] 之330 一个曾是军队人才库军转人员的处境

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发表于 2017-6-8 11:08:06 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 沉鱼 于 2017-6-8 21:45 编辑
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  h1 r- u6 C% H4 c     2016年12月,来了一位军转干部前来报到,听人事处的同志介绍,本单位缺一个财务人员,正好从今年军转干部中选一个懂会计来单位担任会计。该同志原来在部队从事会计工作,是军区司令部直属单位的,给人的印象到底是在大机关呆过的,军人礼节礼貌举止透露着不同,特别是不同后勤单位的那种松散气。, A0 d8 U- i7 M3 a+ T
    该同志个子超过了175,1977年出生的,已是技术8级(正团)三年了,想想37岁不到正团了,提的很快,在军区机关这级提得这么快,不是关系,就是能力很强的。该同志这么年轻就居然列入全军人才库,是全军评审委员会委员。想想这么年轻就是全军评审委会的委员了,那绝对算得上人才了。1 F2 k" A/ r  S7 y: B3 L4 {
    既然要转业了,想必他有自己的一番想法。前来报到后,就在办公室上班,本来单位就是清水的二线单位,不是对外窗口服务的部门,所以没有什么太多的事务性的工作。而且本单位的各科室房间都拥挤满的,新进的军转干部实在没有空间了。
0 y. P8 V/ ^) Q$ B& [  H1 d    说着巧,正好赶上本单位要搬家,在搬迁之前先得把分配的房子简单的维修一下。于是,处长便派该同志前去现场监管同时让他抽空看看会计书,早日拿到地方会计证。其实哪用得上监管呢,负责维修出新的是机关管理局负责。就这样该同志天天在装修工地混混。$ f  o* w9 `1 ~+ ^
    就是新年搬迁后,房间比过大了不少,基本是按职级标准配的,虽然总量面积不够用,但相对以前拥挤不堪的局面,已是换了天地。
* R2 z% r# X. H3 u    按理说,单位的财务人员已退休了,该同志应该顺理成章搬到会计室了。可是新年过后,又有新说法了,在新房子分配时,处长把该同志分配到与我一间的房子,加上另一个工作人员我们三个人一个房间。处长及财务出纳人员给出的理由,这位军转干部的会计证要转业时上缴了,没有会计证,就不好上岗了,而且军队的会计与地方会计不同,而且原来提前退休的会计人员单位要重新聘用的。
  h! J/ A, ~! s0 q    我据理力争,去年当初对各科室宣布该同志就是以会计身份来确定的,再说,我们单位是清水一年的经费才几十万,人家在军区机关一年的经费都是上亿的。何况,人家可是全军人才库的,而且一直从事会计加各项工作,可是多面手呢。如果说人家年轻,可以到地方拿个会计证还不容易的很。争了多次也没有用,主要是该同志没有吭气,他不争,别人就不好多说了,他说自己都拿的正级处工资了,无所谓了,一幅与世无争的样子。今年上半年的会计人员培训班自然没有安排该同志参加。参加培训却反而退休返聘人员了。5 Q8 v& ^1 c+ }9 n7 y8 t6 p
    该同志的工作就在办公室打杂,搞搞固定资产登记,机房维护,保密工作。
/ d; M  ?) L2 ?. G# a     想想,36岁就提为技术8级正团了,还是全军评审委员会的委员,这么一转业了,损失的绝对是国防实力,到地方后,安排专业不对口陷入无所事事状态。
' Y- E6 E+ l2 L* i5 }" q, T9 W    我问过此公,他可以铁心了走的,为什么要走呢,他说在部队留一年,应该可以提升一级的,技术七级(副师)是完全可能的。7 I+ [4 M- M: m: ^6 l' K5 ?- C" h
    为什么要铁心转业呢?  过去部队的确是风气不正,跑官要官送礼送钱的才能提升的,但真正的有本事的人还有的受到提拔的,他就这样机遇不错的人。3 p! X& ~9 c0 @1 X  k

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北极村长 + 30 谢谢发表精彩内容,论坛有您真好!
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发表于 2017-6-8 12:49:43 | 显示全部楼层
徐才厚是唯钱论,逼走了多少寒门才子{:1_315:}
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发表于 2017-6-8 20:25:22 | 显示全部楼层
大机关的怎么也比基层的提得快,因为他们有资源,如果是要基层可怕也达不到这个级别?
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发表于 2017-6-8 20:50:52 | 显示全部楼层
在军区机关这级提得这么快,肯定有关系。
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发表于 2017-6-8 21:51:27 | 显示全部楼层
那么年轻就技术8级了,这个人不是有关系就是自己有能力,如果自己能力出众的话,转业后为什么不凭借自己的实力从事自己喜欢的工作?在别人为他据理力争的时候,他自己反而无动于衷?难道是看破红尘了?真的很可惜呀!
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发表于 2017-6-9 07:55:41 | 显示全部楼层
或许原因很多的。。。。激流勇退最好。。
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 楼主| 发表于 2017-6-9 09:06:36 | 显示全部楼层
沉鱼 发表于 2017-6-8 21:511 ]; Y, j/ n9 {) ~
那么年轻就技术8级了,这个人不是有关系就是自己有能力,如果自己能力出众的话,转业后为什么不凭借自己的 ...

* |" c* T6 l3 s2 R$ R0 ^他没有关系,36岁就是技术八级了,全凭自己的能力的,,,他说反正拿正处的工资了,他又不想升官发财,,,,  O4 M7 u  k. f
他就不争,,,,完全一幅随波逐流的样子,,,% f+ g7 ]" j, A! c7 P* O
他认为,活越少越好,,,
: `. [4 V$ z# z% P# E7 P6 y、青年才俊,沦到此种境地,,,东北虎,西北狼害了军队多少人才

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发表于 2017-6-9 11:58:14 | 显示全部楼层
  一个年轻有为的干部,因为应该是受到了一些挫折,转业到地方工作后锐气全无,没有了上进心,一些原本该有的位置也没有了,真为战友感到担忧。无论处在什么样的环境下,该争还是要争,你不争,单位领导也就会认为你没有这个意思,自然会把好事让给他人,这样还能落个人情,这是明摆着的事。6 {/ ~- B3 H/ M* H9 }
  从作者的描述看,此战友应该是很优秀的,这么年轻就技术正团了,而且还是全军人才库的人,应该是绝对优秀才走到今天的,绝不会是白白捡来来的荣誉。真是可恨那些年的徐郭二位混蛋,耽误了多少年轻有为人才的前途,真是令人发指。

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 楼主| 发表于 2017-6-9 14:17:50 | 显示全部楼层
北极村长 发表于 2017-6-9 11:58. t$ k) ^+ N9 q' r
  一个年轻有为的干部,因为应该是受到了一些挫折,转业到地方工作后锐气全无,没有了上进心,一些原本该 ...

( }$ l8 }3 p$ q: j7 }3 \$ z' t他现完全是一幅无所谓的姿态,
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发表于 2017-6-10 14:19:40 | 显示全部楼层
撵走的。                                    
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