文职招聘冷热不均啊

gulingyun0409 · 发表于 2018-7-27 07:29:19

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从公众信息平台上查看得知，截止报名最后时间我省企业公开招聘文职平均竞争比是28:1，省会最高36:1，而地区普遍较冷，还有一个地市0人报名的，我们分公司竞争比2:1

cat1cat · 发表于 2018-7-27 08:33:28

好好好，同志们赶紧撤吧，领导现在看这行情更不待见我们了

cat1cat · 发表于 2018-7-27 08:58:20

而且看来艰苦地区还得留线衣

奥马尔 · 发表于 2018-7-27 09:29:08

关键不让下车怎么办～

2013老兵新转 · 发表于 2018-7-27 09:40:34

正常的呀。人往高处走。

yelangtuji · 发表于 2018-7-27 13:12:36

冷热不均的待遇当然就会面对冷热不均的报名，和公务员招考的冷热不均原理一样

piloted · 发表于 2018-7-27 13:36:18

部队文摘招聘跟部队在哪里关系很大，偏远地区谁会来啊！红包新方法，打开最新版支付宝首页搜索“524284617”，即可领红包一个。

feng12345678 · 发表于 2018-7-27 21:53:42

这不很正常吗，好学校的谁愿意去边远地区啊。

jmrh · 发表于 2018-7-28 09:47:04

对文职人员政策感兴趣的战友可以加我微信：brave1979
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赤水河 · 发表于 2018-7-28 10:17:56

这下可有意思了，要是部队调动，从城市调到边远地区，文职干部都要走，又重新招一批？

狮子马 · 发表于 2018-7-28 18:49:58

cat1cat 发表于 2018-7-27 08:58/ j! m' e' }' V9 z, s0 H
而且看来艰苦地区还得留线衣

完全有可能，过去新疆等边远地区中心医院医生和内地中心医院一样，都由军官改为现役文职，后因种种原因，又由现役文职改回现役军官。

是368 · 发表于 2018-7-28 20:44:51

本帖最后由是368 于 2018-7-28 20:51 编辑

社会财富分配规则的制订应该有利于社会发展。但我现在真有点儿拿不准国防重要还是娱乐重要，反正我看到不少影星球星拿了挺多钱。既然按市场原则分配财富，那就没法再跟别人讲什么尽义务之类的话了，多分配一些财富就是了。

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