请教关于安置后工资待遇问题

求转2017

退役前为少校副营，对应地方公务员副科级，事业单位管理8级，现被安置到某事业单位专业技术岗，任助理工程师，技术12级，同时执行技术12级工资待遇。

在军队转业干部安置相关政策中，**中央 国务院 中央军委《关于印发军队转业干部安置暂行办法的通知》（2001年1月19日）中发〔2001〕3号，第五章第三十四条规定“计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，其工资待遇按照不低于接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的标准确定，津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家有关规定执行。”国务院、中央军委《关于军队转业干部工资待遇问题的通知》国发〔1985〕135号之规定“转业到国家机关和事业单位的干部，其职务工资，根据本人的行政级别和与地方干部相对应的职务，按照劳人薪字〔1985〕19号文件的规定套改。其中执行军队技术等级工资的干部，转业后技术职务工资的套改，按照与本人技术等级相应的军事行政干部职务工资的套改办法**。”国务院、中央军委《关于2006年度及以后计划分配军队转业干部工资待遇确定办法的通知》国发[2008]8号之规定“二、分配到事业单位的军队转业干部，比照与其军队职务等级（专业技术职务）相对应的地方同等条件人员确定基本工资。按专业技术干部移交的，被聘用到管理岗位的，比照原在军队享受相当待遇的职务相对应的地方同等条件人员确定基本工资。被聘用到专业技术岗位的，如基本工资低于比照原在军队享受相当待遇的职务相对应的地方同等条件人员确定的基本工资，比照原在军队享受相当待遇的职务相对应的地方同等条件人员确定基本工资。分配到事业单位的军队转业干部，绩效工资按国家有关事业单位绩效工资的规定执行。上述办法，不涉及岗位（职务）确定等问题。三、分配到机关事业单位的军队转业干部，其津贴、补贴、奖金等工资待遇，按同职务等级（专业技术职务）同等条件地方人员的规定执行。”

根据如上政策规定，像我这种情况可否执行管理岗8级的工资待遇？在我们单位管8和技12一年下来差近两万

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贺兰鹰

政策学习的不少，可是真正到了地方还要结合当地的政策执行。

绿色背影9

怎么不去公安，事业单位很尴尬。

brunda

可以的，但是单位不执行你也没办法

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luo3221712

这个没法执行的，你之前如果没有中级职称，聘用到专业技术岗位只能是助理工程师专业技术12级，专业技术职称是需要严格评审的

黄土记忆

兄弟！事业单位要改革啦

甘如饴取

黄土记忆 发表于 2018-12-26 13:47
兄弟！事业单位要改革啦

未必坏事。即使改企，只要是垄断型的，比以前更牛。国企基本上不会开除人。
0 h$ [! ?$ [* n: ]* P我们这边人事培训中心，检验检疫中心，政府招投标中心，殡仪馆，公墓什么的，巴不得赶紧改成企业。

panhu1974

参照公务员待遇的事业编制也不错啊

求转2017

luo3221712 发表于 2018-12-26 13:36
$ A; G. }5 J+ I2 U5 W这个没法执行的，你之前如果没有中级职称，聘用到专业技术岗位只能是助理工程师专业技术12级，专业技术职称 ...

现在不要求职称，只要求工资和福利待遇啊
; L. H1 p8 Z! N' X# t2 d; ]

水素粉

事业单位工资福利待遇和参公单位，行政单位差好多。。。。。。

神走位

副营对应无实职的管理八级工资待遇，军转到事业单位，一般定的管理岗居多，很少技术岗，你原先在部队是医生还是哪方面的技术人才，安置去向是医院还是科研院所？

liuyefeidao1112

这个应该看你被接收时具体聘用的岗位，事业单位有双肩挑一说，建议把具体情况写清后研讨

微风吹过

      2006年工改后，事业单位是“以岗定薪、岗变薪变”，所以前提是你被聘用到哪类岗位。转业干部进事业单位安排管理岗的多。建议先了解下要本单位岗位设置，看看结构比例、人员空出等情况，有机会再争取调整到管理岗位。

还能活多少年

看单位聘不聘你。比如说你有高职职称，单位不聘，只发中职的工资，你也没办法