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楼主: ssbssbssbssb

[版主发布] 最新涨资表

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发表于 2019-8-16 17:23:36 | 显示全部楼层
尚方宝剑 发表于 2019-8-16 17:10
) d& v2 E1 p! o5 R如9月份到账,年增资补发是8个月,物业补贴和基本退休费应该是15个月。

$ b$ ^" c/ B: d* f5 k: l, M老兄你好!9月份按新标准发放,应为14个月。
) H, u, _/ u2 L+ t7 r: |

点评

谢谢你的指正。  发表于 2019-8-16 17:58
对,我整差了,你是对的。  发表于 2019-8-16 17:54
9月按新标准,应该是18年7个月,19年8个月。  发表于 2019-8-16 17:30
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发表于 2019-8-16 17:24:00 军转网 | 显示全部楼层
我看没毛病,谢谢分享
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发表于 2019-8-16 17:26:55 | 显示全部楼层
该表有二个问题,标题时间错了;基本退休金补发14个月应是:如正师,6*810+8*(810+增加的年增资)#11340,。除非先不补发年增资额增加部分。% Z# N! y: w% h! |# p/ v1 h
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发表于 2019-8-16 17:26:57 | 显示全部楼层
这是个好消息,感谢楼主分享
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发表于 2019-8-16 17:27:40 | 显示全部楼层
该表有二个问题,标题时间错了;基本退休金补发14个月应是:如正师,6*810+8*(810+增加的年增资)>11340,。除非先不补发年增资额增加部分。
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发表于 2019-8-16 17:34:15 | 显示全部楼层
刀客1 发表于 2019-8-16 12:08
  O) B: Z* e7 {- j) K/ D: H0 z从这表格看,并不是一次性补到12月
! i, Q" K2 G* P( _4 K+ [
经费补发到12月份、是经费下拨到12月份 (经费下拨至地方财政或者军休所)、并不是把12月份前的费用发到军休个人账户。% _+ b# Z1 R& ~; X: I% L

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“联络亲月好友”战友这个解释一下就明白了。  发表于 2019-8-16 17:46
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发表于 2019-8-16 17:35:59 | 显示全部楼层
6 _- w* `4 D) ~' A4 h
感谢楼主与大家分享这期待已久的消息
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发表于 2019-8-16 17:36:28 | 显示全部楼层
不知是否真的。。希望是
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发表于 2019-8-16 17:36:45 军转网 | 显示全部楼层
好像没错吧,我看是对的
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发表于 2019-8-16 17:36:57 军转网 | 显示全部楼层
现役和退休自主差距大的话以后谁还选择自主,大城市转业还是有优势,军人职业化很难推进。
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发表于 2019-8-16 17:37:46 | 显示全部楼层
lbxzs 发表于 2019-8-16 17:23
0 g" Y' `1 i0 C* ^6 l老兄你好!9月份按新标准发放,应为14个月。
1 ?4 {- M2 v1 [$ E  a
老兄2018年7月到12月是6个月吧?; I9 d  ^7 P& v: u6 X# P( l

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是的,谢谢指正,我搞错了。  发表于 2019-8-16 18:00
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发表于 2019-8-16 17:40:40 | 显示全部楼层
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发表于 2019-8-16 18:03:33 军转网 | 显示全部楼层
安安静静 发表于 2019-8-16 16:44
- `$ N! d& t/ d没说不合理,所以啊,还想找回扣掉的那百分之十五吗?提这个要求的结果就是在实际生活补贴涨幅的基础上再 ...

1 [& b8 l! X: t* K" Y看不懂,看来副团2000以上是没问题了,对吧。
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发表于 2019-8-16 18:06:52 | 显示全部楼层
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发表于 2019-8-16 18:09:25 军转网 | 显示全部楼层
表一点毛病都没有,补发月数都对,就基工资和增资有比例,没看懂的再仔细看看
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发表于 2019-8-16 18:25:04 军转网 | 显示全部楼层
安安静静 发表于 2019-8-16 18:06
. W, D1 S5 H4 o) c. u4 @& W$ u副团2020保底,如果还有物业补贴,再加200。
3 i, A, q7 ^( Q" a
多谢老哥计算,发了发了,哈哈

点评

低调兄弟,基本工资另加,副团涨幅应在2300左右,加物业费200,应该接近2500。  发表于 2019-8-16 19:32
忘掉基本工资了,基本工资需要系数,不过加物业费应该也超2000了。  发表于 2019-8-16 18:44
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发表于 2019-8-16 18:36:11 | 显示全部楼层
这个设计本来就是合理的,你不在职了,为什么还有享受职业津贴呢?/ u7 T6 t+ o# p+ F: [, `  G9 _
为现役大幅度增加职业津贴也是合理的。
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发表于 2019-8-16 19:00:55 军转网 | 显示全部楼层
wdf919 发表于 2019-8-16 18:36/ `) E) y* M' ?+ O* ^) k
这个设计本来就是合理的,你不在职了,为什么还有享受职业津贴呢?& a# s5 Q* P' _) i# P2 R2 C
为现役大幅度增加职业津贴也是合理的。
* R5 ~5 Y8 h) v1 Q4 B
这个说法没错,但是要看所占比例。你见过基本工资2000,其余都是岗位津贴的offer么?我就收到过
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