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发表于 2019-12-7 01:04:21
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这种“人才浪费”现象,是发生在一个中部省会的故事。这是个居住地诉求导致的问题。从全国面上看,没有什么普遍性。+ ^1 i# k# O( y/ ? A/ F
如果偏远的县城出现了这种奇葩现象,那就是严重的问题了!
1 Q. b) h) o0 F 当然,媒体也挺会扯,这本是一种经济现象,却牵强到政治觉悟、标兵示范的层面上来。客观上,是会造成高级黑的感觉的。
2 p0 l' v! O. b5 G O) {: `4 U# e 事实上,很明显,如果全国都是这种配置格局,那恐怕是干部使用制度的悲哀,是对人才开发政策的讽刺。
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