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军官职业化,改革计划安置为选调安置?' M. n" h' r. P3 w# ?* A" M6 \' I
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最新福利政策解读,请按下方二维码( j' m/ U2 w9 J0 N+ y
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作者 / 何宪(原国务院军队转业干部安置工作小组副组长、人力资源和社会保障部副部长)
: \5 o& T6 q3 K6 c, W# Y站在职业化的前夜,展望未来,这篇文章可以说参考意义非常重大,在此特殊时机谨做分享。5 a: f+ C B( f+ [3 R
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) [0 N1 ]0 l3 A7 y3 k9#管理十八入山Lv.14 少校
1 }7 A# V9 l! x* t结合军队方面的政策制度改革,要点概括:& a1 U7 |. c' g
1.团(中校)以上不再转业安置。结合军队政策制度改革,也就是说,今后团以上(中校)以鼓励退休和逐月领取退役金为主。除极个别适合地方工作的优秀人才以外,基本上不会再安排转业。& g" @5 j5 d' S, K+ A0 ^8 t
2.设置义务服役的合同军官,合同军官(尉官且不愿意继续服役的)采取市场化安置,自谋职业,政府给与就业培训和政策优惠。& I- Z2 Z, F s! e' L
3.改革计划安置为选调安置。地方可从军队选取个别才能特别突出到军官直接到地方任职,当然,军队也可以选调地方干部到部队任职。& v; _( K6 i" m
4.军队方面减少退役计划,稳定军官队伍。 ?- o" N; [5 Y1 {8 c9 o& A# t3 p! E
5.设置过渡期,老人老办法,新人新办法。
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