继续回到三号文件的讨论中来

三大战役 · 发表于 2020-4-26 07:37:57

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1、谈谈中发〔2016〕13号文件
中发〔2016〕13号文件网上都有，历史背景就是裁军30万。对应自主择业的补充其实就是降低年限到18年，退役金待遇与以前没有任何变化，
【自主择业军队转业干部的月退役金，按照现行办法计发】，等于参照【三号文件+2号文件】，而2号文件在退步回复中说被取代，是一次性文件，自然本次退役金调整的文件基础为【三号文件+414文件】。所以，核心点就回到了3号文件中。
2、三号文件
这里面最重要的就是：军队规定的统一津贴+相应调整，
军队规定的统一津贴到底包含哪些？
相应调整到底是如何调整？
3、结论：
如果找不到本次414文件与3号文件有冲突的地方，大家可以休息了。
4、带来的问题：
相应调整是个未知数，上次是100%，这次是个人计发比例，下次是个人计发比例*0.5，带来了很大的不确定性；
文件可能都是临时的（文件上没写时间范围，身份证是写的）

北京长城 · 发表于 2020-6-21 06:19:57

合并的目的是脱现，系数的目的是脱退！！！

手机用户in45966 · 发表于 2021-10-5 18:10:21

本帖最后由手机用户in45966 于 2021-10-5 21:14 编辑

是的，说得对

蔚蓝的海4 · 发表于 2021-10-5 07:03:17

你都没搞清楚问题的真正所在。职业性津贴无论是合并还是单列都是有系数的。414主要是把以前的生活性补贴也系数了，已有的系数再乘以系数。这个是没有法理依据的。属于主观克扣。是典型的为打折而打折。从现有法律出发是完全可以争取的。属于合理合法的维护自己的权益。

长风语者 · 发表于 2020-5-26 20:30:53

好帖顶一下。。。。。。。。。。。。

xiaojun_1021 · 发表于 2021-10-6 00:30:26

捍卫党中央政策的权威，反对执行部门肆意纂改
退役军人事务部等部门联合下发的[2020]21号通知违反了《退役军人保障法》第84条，与中发[2001]3号、国转联[2001]9号、中发[2016]13号文件与国转联[2012]年2号、国办发[2018]37号文件之精神悖逆，下位法违反上位法，欺上瞒下，别有用心，不讲政治，不顾大局，算计30万自主择业军队转业干部，僭越中央权威，违背国家诚信，与党中央“让军人成为受全社会尊崇的职业”之初心背道而驰！制造混乱，动摇军心，欲毁长城，滥用公权力把自主择业军转干部列为维稳对象，干扰司法阻挠退役军人依法维权，破坏了“四个全面”的伟大布局，我们要坚决维护党中央权威，稳定军心，捍卫中央权威和法律尊严！

zxcvbnmn · 发表于 2021-10-5 00:01:52

本帖最后由 zxcvbnmn 于 2021-10-5 06:24 编辑

，，，，，，，，，，，，，，，

hxb491385098 · 发表于 2021-10-5 00:37:57

军队规定的统一津贴补贴，你不懂吗？去查看现役工资表！2号文件也没说是“一次性文件”！怎么恶意解读成成“一次性文件”？！

zxcvbnmn · 发表于 2021-10-5 06:44:36

本帖最后由 zxcvbnmn 于 2021-10-5 17:28 编辑

说得好，对头

蔚蓝的海4 · 发表于 2021-10-5 19:06:04

手机用户in45966 发表于 2021-10-5 18:10+ L1 n: W/ }2 I7 w. W1 v# q$ m
3号缘起强军策，30万国之梁低吟
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胡说八道。哪种政策会这么设计？个人永远是服从大局。

中国美声 · 发表于 2021-10-5 19:55:39

文件一变通奏要出嘛哒。。。。。。

手机用户LU70908 · 发表于 2021-10-5 23:15:46

说的好，对头

大松树 · 发表于 2021-10-6 07:28:51

事情只要是事情，
就不可能稀里糊涂地过去的

大狼淘沙0 · 发表于 2021-10-6 16:26:18

可是有的人不这么看。

大狼淘沙0 · 发表于 2021-10-9 10:58:53

继续回到三号文件！

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