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第一、新规则不能溯及既往。这是全世界、全人类都通行的“天道”。如果连这个都不遵守,不夸张地讲,那就是反人类了。
5 F9 V' ?4 R. x+ z+ @ 中国古人有云:天行有常,不为尧存,不为桀亡。意思就是说这个世界不论怎么变,不论怎么多样化,总会有一个天经地义的、不需要证明、不需要解释的“公理”在那里。这个公理,不会因为人世的变迁而改变。现下,对于自主人来说,这个“天道”就是“新法不能溯及既往”。2019年之前选择自主的战友,甚至包括2020年选择自主的战友,之所以选择签字,那就是基于3号文件和2号文件。换句话说,那就是咱们与国家签订的合同。如果没有这两个文件,我想大家也不会签字选择自主了,是不是?"
2 _5 g/ o5 b o, P8 e+ Q2 ~ 既然我们签字了,那么就应该对我们适用“我们签过字的合同”。你不能拿“我们压根没有签过字的合同”来约束我们。这是天经地义的。就算世界毁灭了,这条道理也还是存于天地之间的!. v1 S# B9 B6 D& j7 m
你要把老办法作废,要搞新办法。那么,这个新办法,就只能适用于新办法颁布之后的“新人”。请把新办法给后面的同志说清楚,2020年之后再退役的战友有一个明确的参考!
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第二、所谓为“军人职业化铺路”的说法讲不通。军人职业化是大势所趋,我举双手赞成!) a& f"
: g$ r) f. {: C) c! r 但是,军人职业化,直到现在连一个雏形也没让人见到,这种情况下,你要用过去的“老自主”来为一个连影儿都还没有的“职业化”来铺路?这道理我想不通。谁能想通,麻烦给我解释一下。
7 L- C' i( k2 X+ f& }7 `- w! A5 F 更何况,就算将来推进军人职业化改革,就算要与从前的“自主政策”脱钩,那么,我想请问——为什么不能“新人新办法”?4 G6 C' K( m. `( F# A
所以,拿“为军人职业化铺路”的理由不成立。; |4 W/ K/ f4 ?9 j' l& ~6 I% C
8 s; [& s- k2 f: Y, m6 Y 第三、目前关于这次自主增资的“系数说”,已经在自主的战友中激起轩然大波。这个事实,不知道有关部门的领导是真看不见?还是装看不见?& K$ n! |8 M G9 m. a; R
大家为什么会有这样的情绪?你们有没有思考过?
( `6 L0 {+ ~; I0 [ 大家已经有了这样的情绪,你们为什么没有一个人出来公开、明确地给大家作一个解释?是有什么不能公开、明确解释的吗?
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, Q0 z6 {# F2 m5 V7 C8 R' A8 d* E 第四、所为“正值疫情,国家困难,让我们忍耐”的说法也是强词夺理。
, a/ [1 @5 P0 T6 I! T. l+ L, ? 本次自主增资,距离最近一次现役增资已经过了将近18个月,是历次自主增资耗时最长的一次。为什么耗时最长?是因为广大自主战友在**障碍吗?如果有关部门在半年前能落实增资,那个时候,何来疫情?何来国家困难一说?正是有关部门的拖拉、怠政,才把这次增资生生拖到疫情之时。如果,有关部门要拿疫情来当借口的话,那我有一个更好的建议——干脆再继续拖下去,拖到下次更严重的灾难,到那个时候,干脆可以说让自主人们放弃退役金,为国捐款。" p5 l* N/ @& X
+ n J3 X) J( w6 T6 N) \- J 第五、如果“系数说”成真,动摇的不仅是国本,而是整个人类几千来形成的共识根基。此例一开,在我国将再无“可靠”一词。
4 p1 E" ]" Z, {# p 在过去,一些政策的制定和颁布,也有拖拉、缓慢的情况,也有让人迟迟得不到答案的情况。但是,不管怎么说,那个时候,虽然拖拉,可一旦“千呼万唤始出来”,那大家就都有谱了。规则明确了,大家有数了,以后就这么办了。
( p7 E- n/ \# j- [1 Y; o 可现在倒好,不仅拖拉,更要命的是——就算是已经颁布的政策,也是“没谱”的。因为随时可以作废,随时可以改变!不仅随时可以改变,从前按老政策办的事,也要一起推倒重来3 `- }' }4 \" P) k; N- X1 a
你这样办,哪里还有什么“契约”可言?哪里还有什么“信用”可言?哪里还有什么“法治”可言?! Q7 B$ b$ O/ q$ ]
此端一开,试问现役的战友们,你们还将依据什么来预期自己将来的退役前景?你们将失去任何依据!就算某一天制定一个《某某某某法》,也是随时可以修改、随时可以作废的。就算以前按《某某某某法》给你允诺的待遇,也可以随时收回。) s# n3 r+ V W' f0 L* |' y! H
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不敢再想,越想越绝望。 |
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