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[政策交流] 关于《退役军人保障法草案》成法后未溯及的几个问题

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发表于 2020-7-9 00:07:19 军转网 | 显示全部楼层 |阅读模式

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        一是离休保障和志愿兵退役后安置保障。二是本法生效后,老的、包括未移交地方管理保障和移交地方管理保障的退休保障方式,本法草案规定的退休安置保障方式是移交人民政府的。三,本法生效后,老的、包括自主择业和计划安置在内的军官转业安置保障方式,本法草案规定转业安置保障方式是由人民政府计划安置。
& d* R9 T% S( k$ r3 f# k; n$ g: b      本法草案表决通过实施后,上述几个未溯及的、旧的安置保障方式,请人大、**中央、中央军委、国务院尽快发布说明
发表于 2020-7-9 18:24:55 军转网 | 显示全部楼层
现在想想还是胡主席时代人民获得感最强

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随然工资没现在多但不闹心!现在看似多了确不踏实!在搞个运动搞不好治安管理了就完了!  发表于 2020-7-21 15:47
2012年那幕还会重演吗?物是人非了!  发表于 2020-7-19 17:26
真是这样的,那时还没有出现过那个部门这样无法无天的,脸皮这样厚的,那时在大事上都还是有个基本的道理的,那时人们可以诉求,现在不让说话了,只有听话的份,否则就上纲上线了,有什么制约都是先给群众上措施  发表于 2020-7-10 00:19
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 growth: 11695

发表于 2020-7-9 14:03:10 | 显示全部楼层
老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。

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事有反常必为妖  发表于 2020-7-11 10:33
这么通俗易懂的办法,上边为什么如此复杂化,且故意制造社会矛盾?  发表于 2020-7-10 00:13
同意!我只是疑问,这么通俗易懂的办法,上边为什么如此复杂化,且故意制造社会矛盾?  发表于 2020-7-9 17:03
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发表于 2020-7-9 16:13:22 | 显示全部楼层
老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。谁也没意见!
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 growth: 8650

发表于 2020-7-9 15:40:49 | 显示全部楼层
) l+ x& l& r" X( k" }5 M
' ^% C+ b9 j3 x
老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。
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发表于 2020-7-9 15:25:23 | 显示全部楼层
老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。谁也没意见!
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发表于 2020-7-9 15:24:47 | 显示全部楼层
支持老人老办法,新人新办法
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发表于 2020-7-9 15:19:45 | 显示全部楼层
老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。支持这个观点
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发表于 2020-7-10 07:33:20 军转网 | 显示全部楼层
要尽快给大家一个答复
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发表于 2020-7-9 15:14:11 | 显示全部楼层
老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。
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发表于 2020-7-9 14:57:53 | 显示全部楼层

" @/ j# Y  A* `" N! y老人老办法,新人新办法,这是最佳方案。
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发表于 2020-7-9 17:04:14 | 显示全部楼层
老人老办法、新人新办法是解决矛盾的最佳办法
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发表于 2020-7-9 19:07:40 | 显示全部楼层
某省前两年搞了个退休公务员事业人员的退休金改革,实施了一个月,被紧急叫停,原因是新人高兴,老人不高兴。老人不干了!所以说,老人老办法,新人新办法。不是绝对的!

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请看清楚,“某省前两年”这个前提!  发表于 2020-7-10 10:03
老军自,你看懂什么了,就乱发言!  发表于 2020-7-10 09:58
公务员是按老、中、新过度的  发表于 2020-7-10 08:25
对退休公务员事业人员的退休金改革还是老人老办法吗?你弄清了没有,什么是老人老办法,  发表于 2020-7-10 00:23
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发表于 2020-7-10 00:25:07 | 显示全部楼层
本帖最后由 老军自 于 2020-7-10 00:26 编辑 3 M# E1 R, p" z; u. F0 @# y; C

1 _$ @7 a& w! x老人老办法、新人新办法是解决矛盾的最佳办法,严格按(2001)3号文件落实就行。你就是以后对新人待遇比现役还高我也没有意见的,
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发表于 2020-7-11 08:13:24 | 显示全部楼层
我相信,国家定不会辜负每位付出的军人。* \. `- q- A, Z9 F$ P. v% Z- L" N/ u

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都己经打折了!  发表于 2020-7-19 19:24
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发表于 2020-7-16 06:01:10 军转网 | 显示全部楼层
法不溯及既往,要有法制精神
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发表于 2020-7-16 11:17:31 | 显示全部楼层
第十八条  建议:在“以转业方式安置的”文后,增加 “区分计划分配转业方式安置,和自主择业转业方式安置”内容;增加“自主择业转业方式安置的军队转业干部,由安置地人民政府按照中发〔2001〕3号、〔2016〕13号文件执行”内容;遵循“法不溯及既往”原则,在《草案》附则增加“本法实施前,己经按自主择业方式安置的军队转业干部,仍按中发〔2001〕3号、〔2016〕13号文件精神落实待遇和领取退役金”内容。# P$ O) A5 ?) H4 R9 t1 A

# y9 j2 l5 q8 i! E& w. [# m理由:自主择业安置政策是军队转业干部安置方式之一,落实20年,近30万军队转业干部选择自主择业方式安置,为推进国防和军队现代化改革,减轻地方政府安置压力,作出了重大让步和牺牲,但(草案)只字未提,只有“逐月领取退役金”条款。从法理层面理解,“逐月领取退役金”只是一种保障方式,而不是一种转业安置政策。从历史发展上看,下步实行“逐月领取退役金”的保障方式,与2001年至2020年选择自主择业方式安置的军队转业干部领取的退役金,政策依据是截然不同的。法理依据不同,依然强行归并,刻意抹掉自主择业安置方式,就是从根本上否定了中发〔2001〕3号、〔2016〕13号和国转联〔2012〕2号文件。国家《兵役法》第六十三条规定:“军官退出现役,国家采取转业、复员、退休等办法予以妥善安置。作转业安置的,按照有关规定实行计划分配和自主择业相结合的方式安置”,《退役军人保障法》(草案)明显与《兵役法》《国防法》等现行法规冲突和矛盾,保持国家法律体系的统一性、一致性、连续性,不可不察。不然就是刻意避而不谈,有意伤害自主择业军转干部的利益,这样的做法,就是人为蓄意,知法犯法。' C# R! D4 H6 }- R0 d

/ f' l0 u& u: e) a第二十一条  建议:修改为“退休、转业安置、自主择业、复员、逐月领取退役金、自主就业、安排工作、供养等安置方式的适用条件,依照相关法律法规规定执行”。
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理由:军队转业干部自主择业政策落实近20年,对选择自主择业方式安置的军队转业干部,《退役军人保障法》应当有明确的身份定位和待遇标准,不能粗暴取消自主择业军转干部的身份,或简单合并到其他退役军人安置方式中,这是对历史极端的藐视和不负责任,近30万自主择业军转干部坚决不认可、不同意、不接受。
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发表于 2020-7-16 11:19:13 | 显示全部楼层
中国人大网提建议,,,,,,,,,,,,,
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发表于 2020-7-16 12:21:42 | 显示全部楼层
不忘初心,才能行稳致远!
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发表于 2020-7-19 17:04:47 军转网 | 显示全部楼层
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