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转载自宋读,比较靠谱
7 @; w1 y9 o3 y F随着新政的华美落地,各地掀起了学习贯彻热潮。期待已久的改革,终于让大家有了最为真切的感受。通过后台留言,系列规定虽然明确了很多细节,但仍有很多疑问。有读者希望能随时随势关注有关动向并作出解读,今天就再简单聊聊。
! V4 U8 A: O& r- @之前的文章说“系列规定”考虑到了大部分群体实际,是经过大量的调研、推论、反复斟酌才最后推出的,原则是最大程度的保证公平和活力。但不否认,仍有小部分同志没有达到预期。其实,任何政策都无法确保完美,无法达到人人满意。从现实来看,绝大部分同志是享受到了改革的红利的(即使目前有些人还未意识到)。因此,宋读的评价是“致广大而尽精微”,充分体现了上层的善意和诚意。
2 A9 M) O/ A9 S, y# l- Q' w书归正传,回答一下比较有代表性的几个问题:! J" {: B5 M; P. w! V, B( R
一、关于文职干部
' s$ x- ~9 Y$ a) L0 S" N6 T这个群体较为特殊,目前存量不多。主要集中在医院、院校、科研院所、工程建设单位以及部分干休所和文艺工作者中。不可忽视的一点,在去年的新冠疫情抗击工作中,这部分群体涌现出来很多先进人物,加之很多高层次人才都在其中,所以上下都很重视。据了解,该群体的详细规定仍在加紧制定中。目前,如有人宣布有确切消息,则都是假的,都是假的,都是假的!
5 v& ^" g- x2 k3 R! J+ Y1 L二、关于双轨人员的发展问题
4 h+ k- P+ O( p$ d8 m& M/ X其实已经很明确了,这里我只能劝说大家根据自己的情况选择其一吧。不过稍显庆幸的消息,目前兼职的同志,可以在选择技术的方向以后,暂时继续负责原有工作。记住只是暂时,等下步交出以后就不再存在。" ~* A. S9 {, [- Z8 ?8 g6 a' B1 |
三、关于转业
$ p: f# a6 {7 _2 x+ V, J上篇文章中说到,以后的退役安置和干部工作将更加灵活。目前,由于套改原因,这项工作未进行。对地方部门来说,利用这个档期,主要在征求安置条例的意见修改,对一些细节进行完善。请不必担心,保证大家在知晓具体规定条件以后再展开选择。
; L( J9 d3 I$ b, Z5 ]/ u: ^四、关于涨薪
6 `) v# q% G9 }1 [昨天有同志给我发图,说外媒传言涨薪40%。同样,之前的文章中提到过这个问题,这里不再多说,确实敏感。不过有北京某上校说最少7Q,提醒大部分同志还是不要相信。有些部分只不过换个地方存放,计算起来意义不大。该来的总会来,安心工作为重。
1 k8 w' w4 e/ ^7 l最后,再谈一点建议吧。公众号一年来,目前也近上万粉丝。很多言论可能会影响大家的选择,没有压力是不可能的,所以慎之又慎。但不知何时,涉军公众号突起,现役、退役都有参与,很多人在此得到消息后,二次加工再发布。有责任感的还好,不会曲解转发。但不能不说,有部分人毫无底线,冒充冒名。这里提醒一下,请各位加强注意。 |
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