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发表于 2023-4-21 11:08:18
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在逐月推出的时候 我就讨论过逐月金问题，今天我再啰嗦几句
第一 逐月金如何发放是非常模糊的，而且至今没有出台细则说明。这是吸取自主政策将自主金说得太具体和明确了，导致现在想后悔，被自主的揪着不放。因为有文件 白纸黑字，因此上面要搞依法治国就永远绕不开，最终还得改回去。
第二 逐月就是个博弈产物，不想安置又不想出钱。所以安置多了就会多加点逐月金，安置的少了，就可以减点逐月金。目前逐月政策并非最终版本，也就是3-5年的测试期。所以你也别想着到底怎么弄怎么涨。
第三 去年逐月基本没人，上面没办法加了4%。这个4%表面看是跟随退休人员养老金调整，实际上有两层考虑
1.加4%稳定后面逐月人的情绪，增加逐月人的数量。也就是逐月博弈的一部分，但是你说这是长久政策吗？以后一直跟养老金调整吗？没人会告诉你，因为本来就不想有法规来约束退一步自己调整。
2.4%调整其实是不符合逐月原有政策规定的，逐月金分部队基础+地方职工两部分，而4%调整是按照全额，这里表面看是多了不少。很多人非常兴奋，地方涨逐月跟涨，线衣涨，逐月又跟着涨。
大家想想退一步有这么好吗？每年调整4%，我们不说5年20%，我们就说10年20%。那么跟随地方调整10年后就超过了原来自主的。然后线衣调整，又跟涨，20年后，我感觉比军退的都高。可能吗？虽然逐月兄弟都希望这样，估计自己都不敢相信。
跟随地方4%调整，其实隐患大于希望
第一 安置原始要求，跟涨部分应该是职工平均那块，也就是比如8000退役金 部队是5000 地方3000.跟随应该是3000乘以4%。而5000那块应该是跟随线衣增加。
第二 好的角度思考，因为逐月人少。那么特意加了4%，提高逐月人数的目的。坏的角度思考，将逐月人员推向社会保障，也就是主要跟随地方养老金调整。部队这块，就看退步心情调整。今年线衣调整，看逐月怎么跟！
有朋友说跟地方调整，每年4%也不错啊。
问题今年养老金调整新政策就出来了，3000以下7%，4000 5%，50003%.6000以上目前正在讨论，可能不涨。所以说，个人永远是微小的，政策动动小数点，下面就天翻地覆。
还是那句话目前博弈期，能安置的就安置，一个为自己二个为了未来逐月的兄弟。多一个安置逐月政策就会好一分！
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