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今年转业之旅行将结束,纵观整个过程,可谓是卷轴缓缓铺开,泼墨簌簌成画,平复焦躁又迷茫,跃然纸上裱脸谱。本人能力不足,共情不了千万条心,却想抓住无形的手,化感性为理性,请教三个问题,以解心中困惑。# L7 I3 D3 V$ f& k' [
1.据说今年最开始总部疾病复议的初衷是严控学历,后来突然放开不控,交给各家大单位自行定夺,不知总部是否先是担心无法顺利移交地方而后被吃了定心丸;
, R" L# D- \! M, \1 l2 [2.三龄严控对象上报后基本未卡,是否可以说明该条补丁文件只适于单位内部限流使用,并不用作上级卡人的依据;
8 u m8 t$ W+ j- Z1 ^# v3.定期的精神疾病门诊诊断、病历和检查,是否可以作为突破高学历严控、高功劳严控、高职称严控等高人才严控的通杀利器。
! n$ J6 q% h" u- o& I& p' \- `( i. t上述种种,令人昏昏,还望灵通人士莫嫌愚钝,多多示下,以便得继绝学,开启心智! |
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