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发表于 2015-12-16 11:23:31
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推进领导管理体制改革,优化军委机关职能配置和机构设置,完善军兵种领导管理体制;6 t6 A% _% S% v) Q5 d
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健全军委联合作战指挥机构和战区联合作战指挥体制;% A4 u& Y( t5 y1 J. n( k; r3 J
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优化军队规模结构,落实裁减军队员额30万;$ u: r4 ~. v5 i0 N
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改革部队编成,推动部队向充实、合成、多能、灵活方向发展;+ g1 ~. x& `. D# w
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构建军队院校教育、部队训练实践、军事职业教育三位一体的新型军事人才培养体系;7 ?, N2 Q& W- e/ b/ m
8 z) f m3 q i1 a* {2 b 推进军队政策制度改革,重点完善军事人力资源政策制度和后勤政策制度;$ H9 _/ b! |' @3 q& R- _
' W7 t* s& g. B$ K" ^. { 推动军民融合深度发展,健全相关体制机制;
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! |% A b! N, L4 Y8 i* X 优化武装警察部队力量结构和指挥管理体制等;
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构建完善中国特色军事法治体系。
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军委:压缩机构数量和人员编制 大幅减少直属单位$ ^0 X2 f, P! v: n2 y) s
8 x2 ?6 ~& b7 h( } 对于军委本身的改革,杨宇军表示将从职能定位入手,调整军委总部体制,实行军委多部门制,突出核心职能、整合相近职能、加强监督职能、充实协调职能。
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( R" ]1 t7 ?& c! G0 q7 l8 M( r3 ^ 同时下放具体事权,大量压缩机构数量和人员编制,大幅度减少直属单位。这样调整,使军委机关职能配置更加合理,工作运行更加高效。军委机关带头精简$ C% p, _, x6 v6 N7 T
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