地方职级并行技9转业主任科员能套副处科员吗？

qwyxh

zhugewolong 发表于 2017-2-27 08:14
$ s  x% E0 w: f* Q% C4 E) w) E地方没有副处级科员的说到。

人家清清楚楚写的自己是主任科员，正科级。哪来的副处级

很不淡定

副处科员是啥？副调吗？

钢丝扭螺丝

qwyxh 发表于 2017-2-27 10:25
  a( y$ m* u; O; L先搞清楚什么是职级并轨，什么单位才能实施职级并轨
9级安排主任科员能定正科级，基本上可以断定不可 ...

: w( o, \9 f4 n! S" L8 h* v( ^    层主仅凭技术9级安置为主任科员就断定不可能安置在县区工作，有点武断。楼主很有可能不在县区，但不代表技术9级在县区就不能安置为主任科员。
    层主是个认真的人，比较注意细节。职级并行确实是在县区以下执行，但还是有一些临近退休人员通过调往分局等办法来蹭福利。另外这个政策以后肯定要扩大到全部机关公务员，去年底国务院已经在天津市、山东省、湖北省、四川省及教育部、国家质量监督检验检疫总局、国务院台湾事务办公室、国家统计局本级机关(不包括直属机构)开展公务员职务与职级并行制度试点工作。
" g* H- ?3 q/ {' x    另外职级并行全称应该是职务与职级并行，副主任科员、主任科员、副调研员是职务，公务员职务中的非领导职务。职级并行中所提到的正科级是指职级，县以下机关公务员设置5个职级，由低到高依次为科员级、副科级、正科级、副处级和正处级。晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级；晋升副处级须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级；晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。也就是说一个副主任科员（或者副科级），没有提过职，年终考评没有优秀也没有称职以下，没有处分，30年如果还没有退休，那么就可以享受副处级待遇（工资级别不是问题，年头熬都熬到了）。同样的如果主任科员（正科级）满足条件也可以享受正处级。
    现在虽然没有明确技术9级就是副处级，但是考虑到职级并行本来解决的就是工资待遇问题，同时通过度娘可以知道，河北保定和浙江龙游都规定：军队转业干部和硕士研究生以上学历人员，按其现工资待遇对应的相应职务层次晋升职级。何况我身边已经有一位副团转业到区上任副局长的老军转干部晋升正处级，但他仍然只是县区的副局长，和县处级职务没有任何关系。就我知道的，职级并行对于军转干部来说，非但不是没有关系，反而是第一时间享受到职级并行福利的，大多是军转。
" [: _7 N! I7 T职务、职级，只要满足条件都可以晋升高一级职级，享受高一级的工资待遇。明白没有？

一天一包烟

军转干部晋升职级只看职务工资，不管你是科员还是副科、正科。我们这里的文件我看过了，我现在是科员级别，但是我的职务工资是主任科员，十年后职级晋升副处职级。

qwyxh

钢丝扭螺丝 发表于 2017-2-27 21:42
层主仅凭技术9级安置为主任科员就断定不可能安置在县区工作，有点武断。楼主很有可能不在县区，但不 ...

$ T- n: N! ?6 C- R4 W# |6 }这个政策出来以后我咨询过我这边组织部，答复职级并行是参照在现行职务等级满一定年限的基础上调高待遇，对于军队转业干部，现职级就是单位接收安置以后给定的级别，部队先前的任职年限不算，因为你之前不是公务员，通过安置取得公务员身份以后才有资格享受这个政策，但是降级安置的，已经保留了部队原职级待遇。假如楼主这种降一级安置的情况，排除奖惩不考虑，第一个15年是不能享受的，第二个15年干满如果还没退休才可以高定一级享受正处调工资待遇。要是降两级安置的，那这辈子基本就无望。但是平级安置的，又是在县区工作的是可以的。你说的那种退休前想办法调到基层任职打擦边球的，理论上是可行，但实际操作起来难度很大，公务员调动，尤其是上下级机关这样调动，在上面不过是个主任科员，下来就是局领导，除非垂管单位否则很困难

快乐阿北

正、副调研员，标准分工说法，协助XXX同志工作。

快乐阿北

快乐阿北 发表于 2017-2-28 08:38
, I3 B* t% X3 b; }* H正、副调研员，标准分工说法，协助XXX同志工作。

$ g' j) L# D+ Q+ V1 d还有到地方工作，级别直接套，职别一般降2级，有的降1级。有的拿直接套工资，有的级别按直套，职别按现职。
# Q% p# d$ p) M# A+ l

一天一包烟

军队转业干部按其现工资待遇对应的相应职务层次晋升职级，其原军队职务（专业技术等级）的任职时间与地方相应职务层次的任职时间合并计算。其中，到地方所任职务低于原军队职务的，其在地方享受工资待遇职务的时间与军队相应职务的任职时间合并计算。

一天一包烟

军队转业干部按其现工资待遇对应的相应职务层次晋升职级，其原军队职务（专业技术等级）的任职时间与地方相应职务层次的任职时间合并计算。其中，到地方所任职务低于原军队职务的，其在地方享受工资待遇职务的时间与军队相应职务的任职时间合并计算。

一天一包烟

本地有十几个正营转业的去年晋升为副处职级了

一天一包烟

本地有十几个正营转业的去年晋升为副处职级了

qwyxh

一天一包烟 发表于 2017-2-28 09:54
军队转业干部按其现工资待遇对应的相应职务层次晋升职级，其原军队职务（专业技术等级）的任职时间与地方相 ...

0 z* F; \, G( p0 a3 O能给个这个文件的链接吗？关于军转的这一块我看了中办2015（4）号文件上没有涉及，难道各省理解不统一？

黄河岸边

地方没有副处级科员的说法。

钢丝扭螺丝

qwyxh 发表于 2017-2-28 00:40
" R8 V4 E1 @) ]+ V3 [  P7 n( P这个政策出来以后我咨询过我这边组织部，答复职级并行是参照在现行职务等级满一定年限的基础上调高待遇， ...

保定市满城区关于建立公务员职务与职级并行制度的实施方案里边有（二）关于几种情况人员的条件把握 1.军队转业干部和硕士研究生以上学历人员，按其现工资待遇对应的相应职务层次晋升职级。

1 V# `: \9 N6 Z& h7 g0 p9 ]我觉得最大的问题在于层主本地人事主管部门对于军转干部任职及年限的认定上，陕西这边是承认部队任职年限和级别的，例如营长转业，定主任科员，任职时间从担任营长起算。因我本人不符合职级并行的条件，所以大框框是知道的，具体的细节就没有关注。
从市局能调往区分局蹭待遇，基本一是垂管，二是退二线的老同志。我知道的区分局副局长（正科命令，副团转业）职级并行晋正处，一个军转老哥是区分局副科级科室的副科长，晋副处级。这两个例子也都说明对于军转，他的实际职级是按照工资待遇（转业时部队职务）来认定的，而不是现任职务。

zwd2010

首先是职级并行，不涉及行政职务调整，只是满十五年调整工资级别，是从部队任职时间起算。没有副处级科员说法的。

一天一包烟

帮了军转干部待遇接上“轨” 　　走访：“如果没有职务和职级并行政策，我这个工作了近四十年的基层普通民警，再干二十年也享受

一天一包烟

帮了军转干部待遇接上“轨” 　　走访：“如果没有职务和职级并行政策，我这个工作了近四十年的基层普通民警，再干二十年也享受

一天一包烟

一天一包烟 发表于 2017-2-28 18:48
帮了军转干部待遇接上“轨” 　　走访：“如果没有职务和职级并行政策，我这个工作了近四十年的基层普通民 ...

帮了军转干部待遇接上“轨”
3 c% |% ]  k1 _! n: \) r　　走访：“如果没有职务和职级并行政策，我这个工作了近四十年的基层普通民警，再干二十年也享受不了正处级的工资待遇“，1996年以副团职务转业在县公安局、至今还是普通民警的郭警官，在补发了从2015年开始兑现正处级职级工资后激动地说。
　　链接：据统计，吉安这次共有228位军转干部晋升了职级，占全部晋升总数的4.3%。其中，有25位军转干部由副处级晋升至正处级，占同级晋升总数的48%；有83位转业干部晋升到副处级，占同级晋升总数的6.4%。
　　点评：实行职务与职级并行政策，让那些较早转业在基层工作的军转干部不因级别低而影响工资待遇，有利于缓解军转干部安置“难”问题。

快乐阿北

一天一包烟 发表于 2017-2-28 10:01
& R' S5 o% R6 C本地有十几个正营转业的去年晋升为副处职级了

7 b/ z7 K, V7 R0 J1 U0 @& {- R那不是牛，而是地方真拥军