2017安徽省省直及各地市团职及以下计划分配军转干部量化考核赋分标准

三无青年

安徽省省直及各地市团职及以下计划分配

6 c, |" D- z* m  S! t0 \9 |. _军转干部量化考核赋分标准

5 J5 ~6 C4 a! _( X. C8 k安徽省接收团职及以下军转干部实行量化考核赋分（2017年实行）。赋分标准由职级计分、军龄计分、军衔（警衔）计分、奖励加分和处分减分五部分组成。

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4 Q* {* R/ k2 d$ V4 D一、职级计分标准

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. q* P7 E3 {! T" `+ Z" i1．以部队批准转业时所任职务（技术）等级为依据，正团职计30分（正处级和技术8级参照此标准计分，技术级往上每提高一级增加2分），副团职计28分（副处级和技术9级参照此标准计分）。

; Q/ [, a# b% M2．以部队批准转业时所任职务（技术）等级为依据，正营职计30（正科级和技术10级参照此标准计分），副营职计28分（副科级和技术11级参照此标准计分）；正连职计26分（一级科员和技术12级参照此标准计分），副连职计24分（二级科员和技术13级参照此标准计分）；排职计22分（办事员和技术14参照此标准计分）。
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1 o* `1 w9 g6 c. f7 u- l3．任现职级时间，每满一年增加0.5分，其中，任现职级领导职务的再加1分。

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! G/ c# |- W6 v+ y5 P9 P0 g二、军龄计分标准

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军龄每年计1分。

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1 N8 L2 D' h0 s! ~, K) c( M: C三、军衔（警衔）计分标准


0 I! f# U8 g( g0 T0 ?0 e大校（文职3级）计26分，上校（文职4级）计24分，中校（文职5级）计22分，少校（文职6级）计20分，上尉（文职7级）计18分，中尉（文职8级）计16分，少尉（文职9级）计14分。任现军衔（警衔）时间，每年增加0.5分。
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四、奖励加分标准


  O/ ?% a( Z' \3 D" K; |' e% d1．在部队服役期间荣立个人一等功的，首次计20分，此后每次加10分，最高计分不超过40分；荣立个人二等功的，首次计10分，此后每次加5分，最高计分不超过20分；荣立个人三等功的，首次计5分，此后每次加2分，最高计分不超过10分。

$ a$ R+ s  j6 ^4 H; q! P8 r战时按平时立功提高一个层次计分。因同一原因多次立功授奖的，按最高奖项计分一次。任主官满一年以上，所在单位荣立集体功的按上述个人立功对应计分标准的一半分值计分，其他集体立功的不再计分。

$ w0 {. [! r2 y! T& I2．在艰苦边远地区或从事飞行、舰艇，涉核等岗位工作满5年不满10年的，计3分；满10年的，计5分，以后每满一年加1分。
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" h# |4 R" P+ z% F' K8 y7 o" L既从事飞行、舰艇、涉核等岗位工作，又在艰苦边远地区工作不在同一时间段的，可以（单项或混合）累计计分，但在同一时间段的不重复计分。工作单位以军队任职命令为准。外出学习（进修）或者代职在一年以内的，计算为原部队驻地工作时间；一年以上的，计算为学习（进修）或者代职部队驻地工作时间。
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3．参加作战，执行国际维和、人道主义救援以及海外护航任务满一年的计10分，一年以下的计5分。
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4．受省级党委、政府综合表彰（以明确属于享受省部级劳动模范待遇的为准）和大军区级或大军区级司、政、联、装四部联合表彰首次计8分，此后每次加4分，最高计分不超过16分。


五、处分减分标准


受撤销党内职务以上党纪处分或记大过以上军纪处分的，减15分，受严重警告、警告等党纪处分的，分别减10分、5分；受记过、严重警告、警告等军纪处分的，分别减10分、5分、3分。因同一原因分别受到党纪和军纪处分的，以党纪处分减分，减分可累计计算，但不超过上一个处分档次减分。
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6 w0 _! B+ u- i: O% p以上赋分标准截止计算时间，按批准转业当年有关规定执行。

小小狐仙怪

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保持微笑11

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