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楼主: 王的国

[个人疑问] 文职干部怎么处理啊

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 楼主| 发表于 2021-1-24 20:30:16 军转网 | 显示全部楼层
biller1976 发表于 2021-1-24 20:26; e0 i  B6 p5 A. m" Z
蚊子干部一样是为部队建设奉献,很多都是所在行业的专家!因为辫子问题成了顶岗的!希望改革组能够摒弃形式 ...
1 X3 I. S5 v$ C; L! G
老哥说的在理
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发表于 2021-1-25 08:25:41 | 显示全部楼层
大家都是共产党员,都是经过组织和部队培养多年的老同志6 N& J8 A5 r" u% T0 k) ?
都是举着手宣誓为了实现**,可以不惜一切代价甚至生命的人8 \/ u+ P: v8 C
现在为了一点待遇,就开始斤斤计较了,开始左右权衡了,开始想方设法了....
+ G( ^! w0 T$ A0 y$ r那么多文职,一下子转走就是了,该逐月的逐月,该复原的复员# E- }% w9 w; O  W& ~( I
想想90年代的下岗,那当时是多么悲壮

点评

政工干部  发表于 2021-4-9 10:30
忽悠  发表于 2021-2-18 13:28
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 楼主| 发表于 2021-1-25 08:47:29 军转网 | 显示全部楼层
雄霸1 发表于 2021-1-25 08:25
0 ]$ w- A: H7 w, [1 u- P大家都是共产党员,都是经过组织和部队培养多年的老同志
8 G5 v& C7 i" [/ j/ P9 x' ]都是举着手宣誓为了实现**,可以不惜一切代价甚至 ...
- @, g- A$ V& B) c
都是一样干革命,不是为了待遇,二是为了荣誉,不想脱君妆,不想从一线到二线,如此而已
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发表于 2021-1-25 11:05:07 | 显示全部楼层
雄霸1 发表于 2021-1-25 08:25
% C3 P( n2 P5 l% V7 I大家都是共产党员,都是经过组织和部队培养多年的老同志
2 V' l- t- q) X$ F+ S/ J都是举着手宣誓为了实现**,可以不惜一切代价甚至 ...

5 B. O) ]2 x+ _% q  u: R$ [2018年以前不就是这样吗,是上面发现骨干哗啦啦走得太利害紧急刹车的,我们这里连续三年不给转业指标了,你说是谁有私心?
" {* y+ T8 d+ I
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发表于 2021-1-25 11:47:30 | 显示全部楼层
坚持到自主 发表于 2021-1-25 11:05
3 M5 c4 g% Z/ T$ ]  d2018年以前不就是这样吗,是上面发现骨干哗啦啦走得太利害紧急刹车的,我们这里连续三年不给转业指标了, ...
" V- c6 W6 d5 N
留到现在,也没有给你少发钱。$ n4 c7 a% u6 v
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发表于 2021-1-25 12:11:58 军转网 | 显示全部楼层
雄霸1 发表于 2021-1-25 08:25, w6 z2 j4 {' k# \( W- z* `
大家都是共产党员,都是经过组织和部队培养多年的老同志4 V( y2 ?0 m# J
都是举着手宣誓为了实现**,可以不惜一切代价甚至 ...
/ x! M! }; |0 P8 [
不要拿理想主义忽悠人!都什么年代了?蚊子干部尤其是技术类都是科研元宵医院财务等方面的专家里手,没权没势,安心搞技术 ,默默无闻奉献!如果说岗位没了,不需要人干了,那走就走了,无怨无悔!问题的实质是活还需要人干,岗位还有,为什么因为要换身衣服就要把熟悉的行家里手换成生瓜蛋?以为是搬石头吗?越年轻劲越大?
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发表于 2021-1-25 12:40:40 | 显示全部楼层
biller1976 发表于 2021-1-25 12:11
  e0 W/ h7 @5 w, i9 G不要拿理想主义忽悠人!都什么年代了?蚊子干部尤其是技术类都是科研元宵医院财务等方面的专家里手,没权 ...
1 ^7 f% ^1 h! g7 C/ t. D
哈哈,至于怎么弄,那不是你操心的事情" a- ?6 n6 m6 }. ]5 C3 L  v
上面的意思就是,要把位子腾出来
! L# H( a( c1 [' {6 N% s
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发表于 2021-1-25 14:43:46 | 显示全部楼层
biller1976 发表于 2021-1-25 12:11
$ P% v8 A, B3 T2 ^# {: s不要拿理想主义忽悠人!都什么年代了?蚊子干部尤其是技术类都是科研元宵医院财务等方面的专家里手,没权 ...

4 Z/ ?/ H  G+ e$ Q没有强迫换衣服啊,不愿意换可以走啊。位置腾出来就行啊。关键是有人不愿意换衣服还不想腾位置。都给选择了啊
* X1 p, X% V2 @5 A' a$ e* y2 |
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发表于 2021-1-25 14:46:33 | 显示全部楼层
坚持到自主 发表于 2021-1-25 11:05- O1 Z& j9 I0 i& |) ^  S3 {
2018年以前不就是这样吗,是上面发现骨干哗啦啦走得太利害紧急刹车的,我们这里连续三年不给转业指标了, ...
0 f) ]! n7 N( e6 v  q1 x
国家需要,有什么私心不私心的。基层大量想走的没名额的多了去了。以前政策好的时候一大推人还哭着闹着想留下来呢。
) {9 P( P. ^5 K; Z: Z! Y0 D
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发表于 2021-1-25 14:48:25 | 显示全部楼层
晴空蔚蓝 发表于 2021-1-25 14:46" n# U, |: i- t. j3 `
国家需要,有什么私心不私心的。基层大量想走的没名额的多了去了。以前政策好的时候一大推人还哭着闹着想 ...

- [4 M, c# c3 c; [$ A这话真不要脸,明明是上面应该充分考虑各方面的困难和问题,到最后成了有困难提出来就是私心了5 g% F/ k: ?. o1 O
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发表于 2021-1-25 14:49:16 | 显示全部楼层
晴空蔚蓝 发表于 2021-1-25 14:43& p7 j( `9 P% @5 X0 E0 h  S9 g
没有强迫换衣服啊,不愿意换可以走啊。位置腾出来就行啊。关键是有人不愿意换衣服还不想腾位置。都给选择 ...

* }  U3 W! y; q" b) v这几年严控不给走的指标,然后把当初入伍时承诺的退出政策改了,通过断退路的方式“不强迫”?2 @; _0 D1 u* S
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发表于 2021-1-25 14:49:46 | 显示全部楼层
雄霸1 发表于 2021-1-25 11:47. G1 F7 Y$ c% S0 R" N1 J+ v2 D
留到现在,也没有给你少发钱。
. @" j  w4 G" W/ f" q8 w
说实在话,部队那点钱对于真才实学的博士们是没有吸引力的8 B2 R, {/ ^$ C; N" t; Y7 k7 c$ E8 c$ O

点评

@雄霸1 我和我的同事都是博士,这几年排着队走,可就是不给转业指标  发表于 2021-4-11 19:54
理解不理解,你先读个博士出来再说。  发表于 2021-4-9 11:17
这一点他不太理解  发表于 2021-2-18 13:30
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发表于 2021-1-25 14:50:26 | 显示全部楼层
坚持到自主 发表于 2021-1-25 14:48
3 @' l! M2 n6 T; \# d) x$ Y这话真不要脸,明明是上面应该充分考虑各方面的困难和问题,到最后成了有困难提出来就是私心了

( G; n3 S, r7 i上面考虑的是军队大方向的发展,没给你发工资吗,没给你退路吗,什么都要上面替你考虑才是不要脸。
! A( ]- M; w: }" u
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发表于 2021-1-25 14:52:07 | 显示全部楼层
坚持到自主 发表于 2021-1-25 14:49
  _% n( N9 M( O( c. e1 m' f8 m这几年严控不给走的指标,然后把当初入伍时承诺的退出政策改了,通过断退路的方式“不强迫”?

4 t; g( b: N& A# `( a入伍的时候说的就是根据需要啊,什么时候断你退路啦,全军都是要指标,又不是只有个别单位是这样。没有指标基层年轻干部都走完了
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发表于 2021-1-25 14:56:15 军转网 | 显示全部楼层
晴空蔚蓝 发表于 2021-1-25 14:43
0 W+ E2 I! }; y$ J" h, A# v/ F没有强迫换衣服啊,不愿意换可以走啊。位置腾出来就行啊。关键是有人不愿意换衣服还不想腾位置。都给选择 ...

! b! C; l/ d! ?3 w# S; A走的人拿一份终身择业工资,新来的人再发一份工资,工作还是那些,而且新人水平如何还不知道,从国家层面说,浪费不浪费?
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发表于 2021-1-25 14:59:07 | 显示全部楼层
晴空蔚蓝 发表于 2021-1-25 14:52
6 {5 B7 \6 b& k! G# Y; l入伍的时候说的就是根据需要啊,什么时候断你退路啦,全军都是要指标,又不是只有个别单位是这样。没有指 ...
2 a- u) K  k. A8 N( Z
“如果放开走留基层干部就走完了”,你也知道这个情况,却只想着用强留、扣帽子的手段来解决,这就是不要脸
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发表于 2021-1-25 15:01:38 | 显示全部楼层
晴空蔚蓝 发表于 2021-1-25 14:506 ~3 h: p% s6 ~, \
上面考虑的是军队大方向的发展,没给你发工资吗,没给你退路吗,什么都要上面替你考虑才是不要脸。

, M- V9 Y1 f7 ^4 J8 M1 E再大的方向也得讲法律、讲诚信,也得考虑实实在在的个体。另外,给你发了工资你没干活吗?给了你“退路”不给你指标,回头就把退路给改了,这叫给退路吗?
  N2 s" Q6 e# H. P" @: _
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发表于 2021-1-25 15:01:58 | 显示全部楼层
biller1976 发表于 2021-1-25 14:56" b1 z1 R3 @; \7 u: w+ E9 p9 v" a
走的人拿一份终身择业工资,新来的人再发一份工资,工作还是那些,而且新人水平如何还不知道,从国家层面 ...
% Y/ ?6 q# z9 ~2 y
新人早点培养早点成熟,走的人早点走早点节省国家成本,这叫长痛不如短痛。而且走的人也不见得水平多高,并且大多数岗位都是替代性比较高的岗位。替代性低的岗位还是有较多编制的。说真的,这个体系里别太拿自己当回事,都能替代。
; q" s) p" o  Z) r6 K# Q1 h& q, R3 X( p. U- ^8 C
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发表于 2021-1-25 15:05:09 | 显示全部楼层
坚持到自主 发表于 2021-1-25 14:59
( g* o8 K% O4 |5 G“如果放开走留基层干部就走完了”,你也知道这个情况,却只想着用强留、扣帽子的手段来解决,这就是不要 ...
' _; M' u/ ^) ~1 y
那还能有什么办法呢,高层又不是傻子,制定政策哪有那么简单
; B: e  N; ?" E
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发表于 2021-1-25 15:09:48 | 显示全部楼层
晴空蔚蓝 发表于 2021-1-25 15:059 Z9 D! n0 Z8 [6 {6 Q2 \
那还能有什么办法呢,高层又不是傻子,制定政策哪有那么简单

; @- `4 }1 [8 v" g能者上的事情不应该有什么傻子不傻子的说法,这几年怎么样大家都看得见. J, ]* b7 d% ^( d  b. p% f
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