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发表于 2015-11-21 19:35:04
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你说的那个学校领导不是赵铱民吧,军医大领导为自己培养的学生前途命运着想,再正确不过了,在军医大能有这种想法的领导不多了,反倒是楼主你,思想陈旧,行为迂腐,本位利己主义思想严重,军医大领导不反驳你只是觉得跟一个傻x没什么好说的,跟你争论太跌份。你说的那些问题确实都存在,也都不可避免,但明明又更好更高效的方法你不去探索,守着一些旧的不合理的制度,以牺牲别人前途命运为代价,最后勉强维持一个各方都不满意的结果,这就是你想要的?举个例子,边防连队是辛苦,是不容易,但真有必要让一个军医大学的大学生去吗?一个没有临床经验本科生在一个缺医少药的环境里能做什么,他所能做的并不比一个培训三个月的士官卫生员多,他牺牲了自己的发展去做一个卫生员的工作,就能体现出牺牲奉献精神了?还有你说的那个女博士的问题,你真以为是让她去读书才造成她离婚复员出国的吗?我建议你重新翻翻政治书,看看马哲,用发展的眼光看问题,用辩证的方法去思考问题,看清楚现象与本质,她之所以这样是因为她就是这样的人,往深了说是你们这些领导在平时没教育引导好,按流行话说就是个绿茶婊,你就是不让她读书,她也照样会离婚退伍出国,这是她个人的本质所决定的,更何况她这种是极少数个例,根本没有代表性。现在我们体制存在着严重问题,尤其是人才建设发展这块,个人进步成长与体制僵化保守的矛盾日益尖锐,是亟需变革的,不承认这个根本前提,那我也觉得跟你没什么好说的。我们现在要做的,是探索把个人发展进步与建设JD的任务完美的结合起来,需要有创新的意识,超前的思维,科学的设计,合理的规划,而不是你这种自废武功抱残守缺的僵化意识。作为一个领导,你真的很不合格 |
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